本人于2013年1月14日提出在1月19日正常离职，公司张姓经理说我第二天（2013年1月15日起）就不用来上班了，并不给我发任何工资！张姓经理给我说了一个不给工资的荒唐理由：本来公司经常生产不合格产品，客户投诉已经不止一次两次了，我的客户也是基于这个原因退单【付了10%(张姓经理同意了的）的定金 ...
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曾经经手的业务受理单的复印件，因为我们是一个地产短信广告公司，业务受理单的内容包括客户的名称，短信类容发放的条数及区域及本次投放的价格，有公司和客户的 的，并且说我这个复印件也是泄漏了公司机密，要上法院告我，不过我现在已经离职快一年了，并且也一直没有再从事本行业！请问我这个真的有盗窃公司机密及泄漏公司 ...
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我进入东莞**公司工作一年多，第一次和（东莞**公司）签的劳动合同到期后，公司没有和我续签劳动合同我仍然工作11个月，在第11个月时我申请劳动仲裁 弟弟的公章盖在订单上，而我的社保是挂靠在老板弟公司上，已经连续买社保22个月，每月发工资是老板用私账转账的，而离职证明是写东莞公司（包括离职证明的公章均为 ...
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2006年由单位在江苏张家港城北支行办理的工资卡贷记卡，2008年离职后在湖南岳阳工行柜台上取完卡上余额(本人不清余额）后弃用，2014年底网上查询征信时发现有一千四百元呆账。2015年和2019年多次拨打工行客户电话95588，张家港城北支行查询后告知是在柜台取款时多提取二十 ...
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确定我在或不在之前就已经将我4月10号的客户拜访记做旷工，后来因为客户看不下去公司的做法所以找到我们公司给说明了情况，才将这一天免除旷工 四、其他 只需20几分钟即可到公司了，领导可能是因为这个原因想让我离开公司，并且主动的离职，后来演变成故意找我一些行政上的错误，也就是上面提到的，请问公司这么做合法 ...
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关联方的保密信息。 因此，为保护甲方的合法权益，双方就乙方在任职期间及离职以后保护 甲方 及其关联方保密信息等相关事项，签订本保密协议 〈简称 “本协议’勺 关联方的保密信息 （简称 “保密信息”〉。双方确认，甲 方和／或其关联方已经对保密信息采取了保密措施。 1.2 甲方和／或其关联方的保密信息包括 ...
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利弊？！是否合法有效！ 甲方： 公司 乙方：个人 因乙方现正在为甲方履行职务，已经知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务，有效保护甲方的商业秘密，防止该 公司商业秘密的文件或文件副本；对因工作所保管、接触的有关本公司或公司客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用。 3，如果发现商业秘密被 ...
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