我们公司今天贴出告示说因公司去年持续亏损,从4月起只发基本工资。但我们的工资由基本工资,工龄工资,级别工资和提成组成,当初签合同时是按基本工资签的。这算变相裁员吗?这合法吗?我们能要求补偿吗?谢谢 ...
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我将在七月五日离职,六月份的工资答应在下月十号给,七月份干到四五号,一定得到八月十日再给吗?还有人事还说押金也要在八月份再偿还,这合法吗?现是正式员工,但入职前并没有签劳动合同,只在交押金的时候财务给了一张押金条。对了,还有,他们说辞职报告后还得干十天,否则按相应的天数扣除工资,这对吗?...
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。2007年9月的一天,张忠杰带我到山东泰安一家农信大楼的一个房间里签字,张忠杰也没告诉我这是贷款。到达房间后,张从一个架子上拿下文件,我也没多想就 傻,但我们确确实实是受害人,我们该怎么办,挽回自己的信誉损失。 非常感谢好心人!现在法院要扣我工资,而我的工资低于本地区的低保收入,请问这合法吗?谢谢!...
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有套房子,因为我本人在上海,没有时间打理,所以把房子的出租委托给了链家地产进行管理和对外出租,我是甲方,链家地产是乙方。现在,我打算卖房,要提前解除合同。在 的时候,返现合同中有朕养一条:“因甲方提前解除合同而导致的乙方应向承租人支付的全部违约金等”由甲方赔偿。我想问下,这条合法吗?我真的需要赔付吗?...
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我是做电子材料软磁磁芯的,去年6月份客户从我们这拿的货,他们绕线加工又出货给他的客户,他的客户做成电源盒出口到德国,到今年的5月份催客户货款,客户说我的这批产品在德国出了问题,要扣我的货款,请问律师,这样合法合理吗?请答复,谢谢。...
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她弟弟病危,要求改签机票!我立即联系了同程网客服,声明打折机票不能改签,要吗退票,要不就如期登机,而且告知不能全额退票,只能退除机票之外的其它费用!我将 不高,好好的心情给实实在在地被破坏了,实在是心有不甘!同时也为国航机票退费的不合理规定感到愤概! 为维护自己的合法权益,我多次找过同程网,他们的态度 ...
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了有提成,但是是根据进度款提,根据工程进度业主付一笔工程款提相应的提成,(例,比如这比工程总造价10W,销售代表提3个点,就是3千,客户第一笔付了百分之 不到剩余的提成,我想请问这个制度合法吗,公司想怎么定就怎么定?我签了劳动合同正常提前一个月辞职这种情况是拿不到提成的吗?求各位专业老师帮帮我看下这个 ...
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部门人员(包括部门负责人)只有基本工资,外加业务提成。 现在已是3月份,前两个月的工资还没发。公司投资的厂还没建好,公司领导层还都无法确定几月份出产品 能出,作为新品牌第一年处于市场开拓阶段,销量肯定有限。 我想问:业务人员就不是公司员工吗,这逻辑上根本讲不通。这种薪酬制度符合公司法和劳动合同法吗?...
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爸5年工龄,工龄长短都按每年550元钱补发。请问这种合法吗?应该怎样赔付?你好 ! 我是上次那个提问的,我父亲他们到我们当地县市劳动局咨询过了,他们的回答是 厂是乡镇企业,厂倒闭后的补偿金是厂里想给就给不想给就不给,保险也是。我想问一下乡镇企业和其他的企业在这方面有什么不同的吗?乡镇企业有没有这些待遇 ...
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了。请问我申请只还36%利息是否可以?以及我能要求平台返回之前多交的利息吗?玖富叮当现在整顿了,确实到手一千,一年只要还13600左右了,这也说明了之前他们的做法——各种费用,是不合法的吧?...
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