本人进公司一个礼拜，因为皮肤过敏提出申请辞职。领导同意后直接去办了手续。有张单写上自离（别人写的）2字的，签字了。问领导怎么是算自离。领导没说话，办完手续我也就走了。。 现在发工资了，才发200块，打电话问人事说是自动离职的，被扣了380块。。 我能申请劳动仲裁吗？...
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下，我在3月3号跟原公司领导沟通后，在原公司领导同意的情况下，我先离职去新单位上班。临走的时候把我经手的账目单跟对账表交给了公司领导，另外又给 等交接的人到了再说。可是交接人员一直等到我走了以后才出现，所以没有交接。因为辞职手续公司没有给我办理，现在我的养老保险也转不出来。但是工资待遇什么的都已经停了 ...
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公司欠薪我劳动仲裁胜诉，公司方以未办理离职手续为由申请中院撤诉。相关离职手续在公司方。我如何举证驳回？...
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我于2015年6月7日入职一家早教中心 7月12日正式离职 一切工作全部交接完 并且离职公司盖章！ 今天（2015年8月20日）我去领工资 该早 工作时存在问题 让我考虑如何赔偿他公司损失！ 请问我该怎么办！ 我有离职交接手续表 和 解除劳动关系证明书 及在该公司工作期间所经手的资料文件复印件！ 麻烦 ...
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公司规定离职员工需提前一个月交辞职报告，于是我与5月30日上交辞职报告7月1日正式离职。去办离职手续时公司以我未提前告知离职为由拒绝支付我工资。请问我该怎么办，谢谢（未签订劳动合同）...
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您好： 想跟您们咨询一下，我公司现在遇到了一个劳动仲裁的事件，现在不知道应该怎么解决。 公司员工离职，并没有提前一个月提出离职申请就离职了，公司被迫给其办理了离职手续，当时说了不收取违约金，但是根据我们双方签订的合同协议内容中规定，给公司造成了经济 ...
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，这都做了录音，还有就是老板说我删除电脑里的客户资料，过程为这样：在办离职手续时，我的主管持着是老板弟媳趁我离开位置找相关人员签名时，她未经我同意 我电脑的所有资料她已经全部清空，并且叫我可以走人了。于是我离开了公司。因为我离职后老板不给我发工资的事情，于是我再次去劳动局申请劳动仲裁，但老板却反诉我： ...
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支付是间隔了一个月，而间隔的这个月是正常的，说明员工离职后公司已经做完了所有相关的关闭手续，再次支付从公司流程来讲是不应该发生的； 2.公司支付， 约束了？那么任何公司任何时候都可以有这种行为，反正不当得利，钱是要退回的。 另外补充点小背景，离职是员工主动辞职，公司之所以补偿主要是为了规避员工离职后对 ...
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1.现在已经离职近一个月.因已与上司有意见分歧离职.公司未办理离职手续.拖欠提成7825元三个多月(按合同要求是甲方付款就当月发放提成.目前已经有三个多月). 2.另有一些项目.因为涉及到项目合同问题不知道提成的具体金额(公司不让员工了解合同金额).这部分 ...
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