）半个月后将被停止，公司提出可以给我调换工作岗位，但是要降薪，我不接受，如果我选择离职能否向公司主张经济赔偿，赔偿3个月当地平均工资合理吗？谢谢！如果我不主动辞职，公司可以给我安排其他岗位，但是新岗位既不是我的专业，与合同上的工作也毫无关系，而且还要降薪，我不接受， ...
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现在的店家负责人。 找到负责人，只说自己也是受害者，不了解之前的情况。老顾客的消费不是他收的钱，不负责退款赔偿，只答应继续服务。这种情况，应该怎么办？之前的 贵的离谱，但又想着，以前也没有做过，大概效果会很好，于是就一直勉强接受，直到后面她们越来越过分，才意识到有些不对。可是，钱已经花了，让他们退款又 ...
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店里的一个服务员做错了事情，好几次了，这次决定开他罚单，他不接受，直接说不做了，我可以要求他赔偿吗？或者扣他工资？因为她的离职对我店里产生了影响。...
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业务，这个月对方日本公司将把业务收回，我所在的部门将面临解散。在和公司谈赔偿的时候，我们几个有八年工龄的老员工坚持要公司按照劳动法N+1个月工资来赔偿 就想让我们去异地培训做其他工作，薪水只有现在的一半，公司知道我们不会接受，所以想让我们在赔偿金额上作出让步。当初和公司签约的合同是按照普通员工，无固定 ...
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但是拆完之后他们两个偷偷合计了下，就又改口说可能是外力的原因！当即表示，不可能承担全部责任！经过几次交涉，江门网店售后人员确认了当时给我使用的角阀不 给回复。至17日下午江门售后回复了两种解决方式： 一是由台山网点负责给我们修复地板（我不接受），二是给我们赔付8000块钱。在电话中当场表示不接受这样的 ...
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加班途中出车祸对方全责，对方不按交警部门的仲裁金额赔偿，却按保险公司能理赔的金额赔偿我，我不接受该咋办？...
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，为保障工作，我签了。现在公司撤销我们部门，我不接受公司的调岗。公司要我走人，请问这份合同是否合法？如果合法，我5月之前的4个月是否能拿双倍工资的赔偿？赔偿是按当地最低工资还是我每月到手的工资？ 3.由于被迫走人，我在公司3.5年，是否能得到3.5个月工资的 ...
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。现在公司提出要给我降薪或者是到现场做一线员工，我不接受。公司就以我不服从合理工作安排，对我处分，单方面解除劳动合同。我想问一下，在这中情况下，我可以终止合同吗？公司应该对我进行赔偿吗？怎么赔？谢谢！...
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于14年3月10日盘点店铺货品，账实相符无差异，盘点后员工A离职，因暂时招不到新员工，只有员工B一人上班，从3月11日-22日上班，每天就她一个上班（ ，但没有证据）。目前员工B还在店铺上班，但不接受赔款。我们现在要怎么办，她的工资也就2000元左右，即使扣了也不够赔偿，请问我们要怎么处理这个问题？...
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无固定期限合同时,公司采用调岗降薪的方法同意续签,员工不接受这个条件而没有签成,这种情款属于公司非法解除,还是属于合同终止?是应该N+1的补偿还是2N的赔偿？谢谢！您好!感谢您的回复. 还想请教一下: 公司的劳动合同都是按照最低工资标准1600元签的,但实际工资远远 ...
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