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我们公司是通过工商银行给其他单位代发工资的企业,因为我的个人失误,将工资错发到另外一个已离职两个月的员工工资卡里,现在联系该员工,但该员工电话号码接通时是他男朋友接的,说是该员工不再,要一个月才能回来,现怀疑是该员工不愿意偿还该笔错误打卡的钱财,所以想咨询一下遇到这种事情该怎么办。...
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给。 做工期间单位也不给签劳动合同,且在本人不知情的情况下工资由唐山新纪元劳务派遣有限公司代发工资打卡到本人账户。本人也不是劳务公司派遣到河北省安装公司第二分公司 给我发的京唐港中厚板临时进出证和省安公司发的饭卡、银行调取工资记录、工伤治疗期间与省安领导的通话录音(包含他们拿走诊断证明和门诊病例的通话 ...
//www.110.com/ask/question-5414935.html-了解详情
公司上班一年多一月,后半月工资没发,未签订劳动合同和未缴保险。每天加班加点,我只有公司代发工资银行打款记录,而且是公司用几个不同账号代发的,只有两月的考勤卡证明工作和加班加点。公司是连锁美发,我是在旗下直营店里的考勤卡不是公司总部上班的考勤卡行吗?仲裁 ...
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工资怎么办,我们是在无锡茂业上班的,现在有公司出函人,让茂业用回款代发员工工资,茂业也同意了,可是我们八月九月没有交金,公司也没有一个说法,只是说大家都没有 了,想换工作,可是茂业这边还没有撤柜,还不让走,说如果走了,之前的工资一分都不发。我们都没有办法了,请问我们不知道公司法人谁,有办法要回我们的 ...
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,根据被申诉人在2007年11月份至2008年9月份共计12个月打入中国银行的代发工资明细:2007年11月28日1827元 ,12月25日1644元,2008年1 月 ,根据第八十七条,第四十七条被申诉人应补偿申诉人8个月的工资. 4,根据第四十条,被申诉人没有提前三十天通知解除劳动合同应补偿一个月 ...
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我们公司发放工资是银行代发,就是打卡,但我的工资每个月公司都没有全部让银行打完,没有打完的让我自己去财务部领取,而且银行打的钱公司完全没让我签字确认的。这样的事情我可以要求公司赔偿我吗,如果不赔偿我可以申请仲裁吗?...
//www.110.com/ask/question-2297843.html-了解详情
。05年与公司签订固定期劳动合同,06年合同终止,但是06年后该职工仍挂靠在我公司,公司给他每月代发工资,然后从工资扣保险和公积金一直到2013年,每年年底他把一年的钱交给公司,但是最近两年他没交钱,请问公司是否可以停止为他缴纳社保公积金,并追要这两年的钱, ...
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老板跑了劳动局会代发工资吗?能发多少?经济补偿金也能追补吗...
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2008年12月中旬用工单位(A)自主招聘4名人员在本单位食堂工作,2009年7月与当地一家劳务派遣公司合作,将此4人转换到劳务公司,由劳务公司代发工资,代缴社保。2015年8月28日同时通知劳务公司和4人,食堂停办撤销,并在当天通知4人回家,9月10 ...
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这些我都可以找到我发的请假邮件,而且我怕自己请假不批,都是让我的直属领导代发的,除了4月份病假,我打不通我直属领导的电话,才让前台代发的。 请问: 出来个所以然,连考核制度都没公布过,也没有响应的明细,而是发工资的当天才告知我是考核扣的工资,这部分钱我能要回来吗? 请问大家我如果仲裁的话能行吗? 另外 ...
//www.110.com/ask/question-1560057.html-了解详情
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