企业改制成为民营企业后的置换金，公司当时给改制后继续留用的职工每人开具置换金收款收据壹份。不计息不计股份。要求在本公司工作够五年后退休时在才能领取置换金。而本人在改制后第三年公司通知内退了。第四年本人又退休了，到公司去领置换金时，答复是没干够五年，不能领取置换金。请问律师这样合法吗？谢谢！...
//www.110.com/ask/question-11488715.html-了解详情
集团兼并。员工应得的经济补偿按工龄计算，我想问这个工龄是指在这个企业的工作年限，还是按企业改制以后算起，2006年7月，公司对国有资产进行重组、完成股权分置改革 。宝地公司只是给按06年7月以后计算工龄，每工作一年给予一个月的工资补偿，还不发给员工，说要上交的宝地集团，是否合理？麻烦律师给予解答，谢谢...
//www.110.com/ask/question-1130418.html-了解详情
购买国有企业只因为欠职工社保政府就有权收回企业吗？因为我是个落破的企业家，因为企业经营不下去停产了，虽然陆续的给职工交了保险，但还是没有全部交齐，工人上访，最后起诉，法院判决政府收回企业。我很不理解现在又无能力请律师《因为最后一笔款也给工人交社保了》现在负债累累。求助知法者帮助。...
//www.110.com/ask/question-1254835.html-了解详情
我父亲1985年在金华某企业上班，98年底改制，成为集团公司的全资子公司，99年5月企业交纳五金。到2011年12月31日，该公司以劳动合同到期为由，终止 一直在该企业上班，从未离职，期间公司与我父亲签的合同为1年，2 年，3年都有，请问各位律师，我该怎样替我父亲维权，非常感谢，13857981876...
//www.110.com/ask/question-817058.html-了解详情
律师你好：2003年以前我们隶属于煤矿的坑口自备电厂，2003年该矿破产改制，作为该矿的下属单位，我们坑口自备电厂的全体人员进行了身份置换。2004年 集团公司工作，员工的劳动档案留在原单位。现在，集团公司以“去产能，出清僵尸企业”的名义鼓励工人辞职创业，并给与工人以终止劳动合同经济补偿金。现在，我想 ...
//www.110.com/ask/question-7236130.html-了解详情
我是白城市齿轮厂工人，98年改制后，工厂把买断工龄钱入股，生产到05年10月后放假至今。现在企业出售，工人能得到经济补偿金吗？还有从05年10月到现在连最低生活费都没有。请律师大哥帮帮忙！指点，谢谢？...
//www.110.com/ask/question-525788.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务