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公司
调岗降薪，如果解除
劳动合同
，是否可以获得双倍赔偿
公司
这种情况符合《
劳动
合同法》第四十条规定
的
有下列情形之一
的
，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除
劳动
合同
经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作
的
; (三)
劳动
合同
订立
时
所
依据
的
客观情况发生重大变化，致使
劳动
合同
无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能 ...
//www.110.com/ask/question-14703476.html-
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