公司因经营不善，去年5月分以装修为由将部分员工集体放假至今，期间只发放了三个月每月600元的生活费。2013年12月份公司全部停止营业，2014年4月份通知 的经济补偿事宜。本人5月份已怀孕2个多月，12月份生的宝宝，现在处于哺乳期。产假也在放假期间按照公司的常规程序写了休假申请并批准！请问我的工资及 ...
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