,被申诉人没有提前三十天通知解除劳动合同应补偿一个月. 在此,请求劳动仲裁委员会根据事实和法律依据,维持申诉人以上的诉讼请求. 此致 劳动仲裁委员会 十万火急，5月12日就 具有法律效率的.我有厂方行政副经理的当面录音证明张贴的厂规与厂方出具解除劳动合同书所依据的第十六条，第十七条不同，他是这样说的： ...
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我单位在2003年进行改制（有相关文件规定），原来的一分支机构脱离出去，成立新单位，但为办理登记变更，现原分支机构录用人员发生工伤，劳动仲裁委裁定我单位承担赔付责任，原分支机构付连带赔偿责任？请问裁定合法吗？要起诉诉讼请求怎么写？谢谢...
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16 574.71元。 彭璐璐在一审中答辩称：不同意博度公司的诉讼请求。双方签订劳动合同后彭璐璐履行了全部合同义务，博度公司无故将彭璐璐 的事实与一审法院查明的事实一致。 上述事实，有当事人陈述、北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会裁决书、《劳动合同书》、电子邮件、录音、工资表证据在案佐证。 本院认为： ...
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。他说他在印刷厂还有一份兼职排版工作，因为无法保证8小时工作时间，所以请求在我公司做兼职保管员。考虑到他会运用电脑记录库存商品，所以同意了他的 我与孙和解，统统被我拒绝。于是劳动仲裁部门无视我提交的证据材料，全面接受孙的仲裁要求。......今我到法院提请诉讼。孙很猖狂地叫嚣“你随便告......你也 ...
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我收到劳动人事争议仲裁委员会的通知。申请人请求仲裁未签订劳动合同双倍工资要求。被申请人是上海一家旅行社的，申请人提供的证据显示他实际工作的公司是四川成都一家旅行社的。就是证据所指向的公司名称和实际诉讼的公司名称不相符合。我是上海这家旅行社的，这样的情况，我该怎么办呢？...
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元未收回。未了维护自身合法权益，原告曾向闵行区劳动仲裁委员会申诉，但不予受理。原告转向贵院提出诉讼，恳请判准如前之诉讼请求。 以上是上诉书。。。。请各位帮忙看一下。。。被告辞职时是结清工资走的，而且公司也将劳动手册退还。。。而且被告是销售人员并不是财务人员没有义务收取费用，只是代未收缴，现在 ...
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