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求助!!用人单位违背劳动合同法的处理
问题
劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同
的
，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在 必须由劳动者完全弥补
公司
损失
,才可发放全部工资.
因
与
公司
协商无果.我未提交辞职书,私自离开
公司
,找劳动监察部门按劳动合同法如下相关规定要求
公司
赔偿
: 第三十八条 ...
//www.110.com/ask/question-206.html-
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