请教各位一个问题，本人刚刚参加工作三年。单位（国企）有笔可透支信用额度，发放给了一个片区经理（临时工），当初发放人不是本人，没有签订借条（单位属于企业化 不回来，我负责的那个欠条没有法律效益，如果此款真收不回来，我该承担多少责任？是该人与单位反目，恶意欠款，拒不承认欠钱。他打的不是欠条，只是手写了某些 ...
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事实和理由： 申诉人于2010年10月14日进入乌什县邮政储蓄银行信贷部工作，为劳务派遣形式的用工。由于贷款对象多为农牧民，淡旺季有明显季节性变化 规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任；《中华人民共和国劳动合同法 ...
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收钱的工作没有做好，一塌糊涂。 等到三月十七日领导偶然发现保险柜现金有几十万，问我有多少，我说：不知道，好几天收的。与此同时我因病请假，而且领导也在请假 差额，否则解除劳动合同。 所以我去找劳动争议仲裁委员会咨询，工作人员建议我先与单位领导协商。我去跟单位领导讲理：我一分钱没拿，我为什么要赔偿呢？回答 ...
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公司自主研发的专利产品,乙方不得将甲方所提供的产品原材料以及饰品设计图交给其他人或单位进行加工生产否则会导致公司的专利产品商标权受到严重的损失。 根据规定专利产品 ，另一方有权终止本合同。因甲方提供的产品配件或虚假产生的法律责任由甲方承担，甲方赔偿因此给乙方带来和经济损失。 第七条 合同有效期限: 本 ...
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