怀孕期间单位裁员我现在是内勤岗位因为怀孕 单位要调我去业务岗位 我可以拒绝吗...
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怀孕期间，公司未安排任何工作，公司现以怀孕期间无工作不发工资，合理吗...
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怀孕期间合同到期，公司并未与我续签，但是维持雇佣关系，产假结束后，公司要求解除劳动合同，并以我在怀孕期间没有工作理由不赔偿，实际情况是公司为安排我任何工作，因为沈阳当地业务没了，公司解散了当地团队，除了我是孕期外都被遣散 想申请劳动仲裁，要求公司赔偿2n+1 不想自己 ...
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怀孕期间，领导给我调岗了，原来是业务岗，开会说让我调成车务岗，问领导是不是降薪他说工资会有调整，也没有给我出书面说明，微信跟他说我工作方面没有问题，提成也应该发我他就不说话了，逃避我，这种情况下如果被调岗降薪了可以申请劳动仲裁吗？...
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怀孕期间，单位要违法终止合同，给两个月的经济补偿，可是我觉得太亏，后面的生育保险及产假工资都没有了，这种我要怎么办？？...
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我现在是怀孕期间，公司解散，公司给员工的补偿都是N+3，我作为孕妇还应该有哪些补偿...
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我的工资是分为基本工资，岗位工资和效绩工资的，请问在我怀孕期间，公司可以降低或者直接不给我基本工资以外的工资嘛？...
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怀孕期间，因为工作任务在能力范围内做不出来，公司说我造成恶劣影响，态度不好，造成损失等理由扣除我当月1000元工资，但是这个在布置下来事我已跟上级领导交流过我做不来，但是他们强制要求我完成。这个任务在公司，应该包括上级领导都不会做。但是要是维权，他们肯定不会承认。...
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你好!本人是某县一家国企民爆公司业务员,怀孕期间公司被一家省国企收购,当时,前公司考虑我怀孕不宜跑业务,安排在办公室上班,收购后,新公司安排我去郊区的仓库上班,上 年7月1日至2013年12月22日,23日上班,领导通知我把产假期间领的工资退还一部分给公司,称我只能享受劳动局发放给公司缴纳的生育险的 ...
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