他过了几天答应了 到6月16号的时候老板说工资高了用不起 我就再也没去 要工资只给了2000元 再要就说去年做的广告牌坏了 焊缝开裂了 要我赔偿损失 损失 还说还不知道谁少谁的呢 我该不该赔偿？ 我该怎么办？请哪位律师告诉我 谢谢质量出现问题应该要技术员赔偿吗？我们也不是包活干的 只是点工 干一天 ...
//www.110.com/ask/question-2771933.html-了解详情
我一直犹豫不敢签字，如果签字了上劳动局是否可以控告他呢？我们厂的工人都没有培训行车证谁都可以开行车，本厂签订劳动合同上也没有工作中损坏机台照价赔偿维修费用的 这样可以去劳动局告他吗？？明天老板一定要我签维修发票我到底该不该签名字呢？希望陈律师可以给点建议，感激不尽，谢谢！明天老板一定要我签3千多的维修 ...
//www.110.com/ask/question-1099376.html-了解详情
现在都没有了，我该怎么办？？？？每个月15号发工资，每个人要压15天工资，老板说这十五天本是不会给我的，现在就给我五天的，难道这15天的工资在辞职了以后不应该还给我们吗？...
//www.110.com/ask/question-5705045.html-了解详情
但是为了可以尽快开工建设，就和承包土地的商户协商，协议上说我们承诺施工队进场地会占用商户场地，我们将会协调施工队给与商户补偿，这个补偿是商户现有的东西施工队是否 下，没用的就不要还给商户，但是现8月份在我们计划不开发这块场地了，改于2011年开发。现在商户不走，要求我们给于他们补偿费用，然后让我们再向 ...
//www.110.com/ask/question-165817.html-了解详情
我在贝壳加盟商工作4个月整，前3个月是无责底薪，第4个月是保障性底薪2000元，老板解释是他借给我们的，有业绩还给她，我第4个月没有业绩准备离职，她说这个钱她不该给，请问这样合法吗？...
//www.110.com/ask/question-15482370.html-了解详情
出差，直到2012年11月份。每个季度按照回款拿奖金，我也和其他销售人员一起拿（我们的奖金发放制度是每季度提取一次，年底拿一次大额的）。在2012年12月初的 提成（回款提成的那种奖金，不是年终奖）有90%以上的回款是在我转岗之前就到公司的账上了，只是要等到年底公司才会给业务人员一起结算，因为年底提成 ...
//www.110.com/ask/question-1414609.html-了解详情
带队的 说我是技术员 要负责质量损失 还说还不知道谁少谁的呢 我该不该赔偿？质量出现问题应该要技术员赔偿吗？我们也不是包活干的 只是点工 干一天算一 ？就不该赔偿损失？ 请问我该不该赔偿？我能不能申请赔偿工资双倍和补偿费？还有就是今年我月份去滁州装牌子 发现小梁尺寸短了 我就马上给带队的说了 叫带队的 ...
//www.110.com/ask/question-2784086.html-了解详情
个班次，试用期满了之后是上24小时休息24小时，工资在2800到3000，交社保，可是我们上了一个多月都没实现当时说的班次，也没合同，欧一次我们新员工看到 来他们就要录音，好多人都提出来没用！请问我们该怎么办？可是去劳动仲裁需要证据，我去讨要我的考勤记录厂方也不肯给，工资条根本就没发过，我基本上没什么 ...
//www.110.com/ask/question-2507657.html-了解详情
结清。我们到地铁站分钱的时候有一个是500的 百分之40就是200 但他觉得少就跟我们带队的提出拿400 两人闹翻打了架 我就抱住了这个带队的 只是想隔开他们 打电话给他 他说我们的钱一分也不会给 是因为我昨天劝架拦住他被他人打了几下 还有一个在派出所说了他坏话 也不给他钱请问这种问题该怎么处理？ 望 ...
//www.110.com/ask/question-2696305.html-了解详情
招人·我们每天干的事·就是跟网吧打交道·给这公司的游戏做推广·我们所有的工作情况·全在该公司为我们做的一个系统上·每天的打卡·拉的玩家·工资表全在这系统 算违法吗？能索要到赔偿吗？在14号·我们已经向公司提出辞职··市经理也把我们的系统点了离职了·意思就是说我们进不了公司的系统了·今天市经理打个电话 ...
//www.110.com/ask/question-148115.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务