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你们好: 现在深圳一家外资企业上班,合同上写明装配部上班。但现在他们叫到另外一个部门上班,工作还有危险性。拒绝了,他们因此为理由停工作。他们这样做对吗? 希望各界人士能帮这个忙,此对你们表示衷心的感谢!!!...
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你好,一家私人企业上班,跟着一个领导工作,结果工作后所做的项目结束后,项目结算的费用一直迟迟没有给结,到现在呢都没有接已经有三年之久了,问领导和老板他们就是找各种理由就是推托,不肯结算,现在因为这个事情公司也不给安排工作了,也面临失业了,可是还欠款 ...
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一个厨师,五年前一家企业酒店上班,后来效益不好改为企业食堂,承包后由去年开始拖欠员工餐费五十多万,现在企业可能面临倒闭,想咨询一下,这个费用属于员工福利吗?真到了破产后,钱还能要回来吗?现在还继续食堂做的,但是不垫钱,每月多结账一万左右用来还去年的帐。还有一直 ...
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2009年12月进入一家培训机构上班 签订了劳动合同(合同有两份手中的2010年7月份签字的时限 2010 07 10---2013 06 30 公司的那 职工惩奖条例》第14条开除条件 (这个惩奖条例不废除了吗?) 3.《职工录用登记备案表》 其中劳动合同起止日期和合同上有出入 合同书 ...
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你好一家企业上班,属于劳务派遣(劳务工),比车间正式职工每月多900块钱的工资,(车间五险一金都有,什么都没有),现在要转正(自愿的), 退回多余的钱,压根就不会来这家企业,求助,还有就是车间正式职工工资扣完以后实际到手的1100块左右,合法吗?最低工资包括五险一金吗?(河北沧州的)...
//www.110.com/ask/question-8856073.html-了解详情
你好一家企业上班,属于劳务派遣(劳务工),比车间正式职工每月多900块钱的工资,(车间五险一金都有,什么都没有),现在要转正(自愿的), 退回多余的钱,压根就不会来这家企业,求助,还有就是车间正式职工工资扣完以后实际到手的1100块左右,合法吗?最低工资包括五险一金吗?(河北沧州的)...
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您好,现在一家企业里工作,2014年8月1日正式开始上班,然后就一直没有签订合同、发工资和交保险,一直到10月31日发的工作,请问应该得到双倍的工资呀?去该企业的时候,他就一直给强调工资已经发了,根本就是逃避这个问题。还有想辞职,而且现在还 ...
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您好,一家水电施工企业上班,签的一家劳务公司合同,现在用过的单位根据合同到期,9月30日到期,要清退,解除合同,请问可以有什么赔偿,用工单位补偿、还是劳务公司补偿,...
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苏州工业园区的一家台资企业工作已有5年,由于公司效益不好,也没有违反公司任何规章制度,管仓库的工资4000一个月,2013年2月5号下午请 的但可以上网,2013年2月6号上午上班,公司突然给一张辞退通知书给,当天就把给辞退了,理由是:说上班时间上网,玩游戏。都蒙住了, ...
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一家民营企业上班上了五年零四个月,老板一直没有按劳动法支付我们的加班费,现在欠我们五年多的礼拜天加班费,我们上30天他们就发我们四个礼拜六的加班费480元,我们怎么才能要回以前的加班费呢?...
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