于2012.4.12日应聘到一个公司做管理工作,于2013.2.26日被公司无理由辞退,我的工资:基本工资--3900;施工补助:250;午餐补助:250;电话补助 实际应发:5930.19. 没有提前一个月书面通知我,请问:该给我的一个月的工资作为未提前一个月书面通知我吗?经济补偿:该怎样算?谢谢你 ...
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签订3年的劳动合同,工作地点在北京,公司老板于2015年11月27日(周五)口头通知我,以项目不做了为由,将我开除,并让公司财务与我签解除劳动关系协议, 工资,1个月工资 2,被辞退的经济补偿金,因工作满1年,不足1年半的,1.5个月工资 3,因没有提前一个月告知解除劳动合同,所补偿的代通资金,1个 ...
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我在一家私人企业工作三年了,因以前带领同事们一起去找老板揭发和抗议我们的主管领导。结果被该领导怀恨在心,现在该领导以我工作中出现错误为理由,离三年合同期还没 一并打到我卡上。我又要求他赔偿我三年三个月,经济补偿三个月,没有提前以书面形式一个月通知辞退我一个月,共计7个月工资。她不同意。然后说我可以仲裁 ...
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