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婚假不给,正常扣了工资怎么办
我就职于山东济南一家会计教育机构,属于
晚婚
,根据国家法规是有婚假的,但是公司给予了
假期
,但是工资照常扣除,公司主管说是“只有工作满一年方可享受婚假和产假”,请问该如何处理?向监察部门投诉的话需要什么手续呢?公司是全国连锁的,我们的劳动合同也没有一式两份,都在武汉总部那里,会不会有影响?...
//www.110.com/ask/question-1983831.html-
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