我们公司发放工资方式是上个月的工资在这个月的25号统一发放，不知道有没有违反法律。另外：对于辞职人员的工资是否要在辞职当日结清还是可以按公司的流程在辞职当月的下一个月25日发工资到银行卡里？...
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我签的合同是劳务派遣。我今天去工作的地方办理离职，人事说要交回劳动合同这样违法吗？我应该给它吗？她说要在发工资之前把合同给她，那我这个月干几天 的辞职信里面有解除劳务派遣的合同还有工作地方不存在任何异议。离职生效日期写成这个月11号了，有没有影响？她下个月才发我这个月干的几天的工资。她们要合同干嘛？又 ...
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：凡在培训期间不遵守学校纪律，打架，斗殴，酗酒，扰乱社会秩序，妨碍公共安全违法违纪者或导致自身安全危险者，后果自负，学校不负担任何责任，并对该学员进行辞退 ：未鉴定本合同之前，请乙方认真阅读本合同条款，合同一经鉴定即时生效，合同鉴定完毕，表示各条款公平公正。 请各位律师帮忙看一下，有没有突破口，谢谢。...
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非一般计件工人 1.2004至今，每年单位春节放假一个月，工资扣光不发，应属违法，能否补发？ 2,04年开办至今，都是实行每周一三五及周六全天加班模式， 加班费，请问有没有胜算？） 3.今年3月我方提出请假，他们不予理睬，并未有任何通知情况下停掉社保及一切薪酬，能否视同辞工，，鉴于公司种种违法行为， ...
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审计结果： 1、出纳记账方式错误； 2、出纳在付款给对方时没有让领款人签字； 3、审批手续不齐全。 请问出纳有没有违法？违法了需负哪些法律责任？...
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你好，律师，我以前有一份工作，不用去上班，每月领一点点钱，现在想办理假档案，再找份工作，这违法吗？如被查出，结果会咋样，或者是说，有没有人过问这些事...
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年7月21号进这家厂上班，8月22号发过一次工资，然后9月10号因为有急事我自动离职了。可是到23号发工资去厂里却被告知没有工资因为 嘴说，没有拿任何文件出示，即便出示也应该没有法律效应，因为本身这个规定就是违法，何况之前我们根本没有约定协议，这样莫名其妙的扣我上个月的工资，明天有空我打算去好好协商 ...
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员工无底薪50%提成。员工于提出离职后没有进行正常上班，但是有正常上课。当月工资扣除旷工工资后发放。随后发现其窃取客户资料并私自联系客户进行上课行为 。索要旷工工资，并增加金额指提成100%行为是否构成违法？所属教育机构，员工提出离职后没有正常上班，只在有课时来公司。签署劳动合同时候薪资制度无底薪50 ...
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扣税数额）能不能做为证据举报单位偷税漏税？是不是去税务局举报？市里好像有国税局和地税局。去哪个局举报？还需要其它证据吗？ 请律师指点一下，谢谢！单位代扣的个税如果没有上缴税务局，是不是企业所得税也少缴了不少？单位把员工工资5000元以上的分开成3000元和2000元两份工资表，违不违法？目的是不 ...
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公司 委托B公司做一个项目，已签合同，（项目有固定期限，延期及违约要付赔赏金）， 2、B 公司这个项目是外包给其它人C公司做的（没有签合同，没有定违约金）， 新需求）。 4、项目快做完时，（中途A公司又新添需求）C公司怀疑这个项目有问题（比如传销），不愿意再做，B公司要求C公司给赔赏金，C公司怎么办。...
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