人事行政主管将合同带走，离职时公司要求归还，人事行政主管说已丢失，重新签订可以吗？...
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签署了劳动合同，试用期2个月未上保险，最初合同职位是出纳，2019年3月份监管行政人事离职，公司发布了通知把工作交给了我，并且给我涨了工资，本应该2019.6 续约合同的事，但都没有，直到7月16日今天才跟我谈，并告知我，行政人事的工作将交给其他人负责，续约回归以前的出纳工作，薪资降回最初出纳的工资， ...
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在此单位的信息部门工作，于是我利用便利联系到了采购合同的中标公司约定当其中标后将整个工程的子工程交给我去施工，最后整个工程经过审计后和本单位进行结算。 1.我只是行政单位聘用的派遣制技术人员，不是公务员更不是单位领导，手中没有权利来做权钱交易。因此我并没有能力来 ...
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9号去公司上班，后因制度改革，于12月21日下午离职。当时没有和公司签订合同，走时行政人员说不用老板签字，主管签完字就可以走了。走之前还特的问了句 公司规章制度，上边的工资与我之前在公司的时候工资制度不同，还有什么离职流程。走的时候行政没说要提前一个月提出申请，现在老板说我是旷工，一天按旷工三天的工资 ...
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方终止或解除本合同而使守约方遭受的损失，该等损失包括守约方所遭受的直接经济损失、因之向第三方承担的赔偿义务以、向国家司法或行政机关缴纳的罚款、 。若乙方在广告发布期限届满后3日内仍未能发布广告的，甲方有权通知乙方解除合同、返还已支付的全部广告费用并继续追索迟延发布违约金，并要求乙方赔偿甲方因乙方迟延 ...
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在行政事业单位从事临时工工作多年，单位和我没有签合同，也没有按劳动合同法相关条款交任何保险,现在辞职能拿到什么补偿？...
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员工，解散项目公司。 但因为本人是有孕在身，所以单位没办法清退，所以前几天跟本人续签了新的合同。但今天行政的人又告诉我，让我明天把签好的合同带过来，说因为我现在怀孕，原来的合同将自动延续到哺乳期结束，没必要再重新签，也就是刚签好的合同打算作废。 我想请问一下各位律师，这事靠谱吗？有法律依据吗？...
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您好，我是在2014年3月23日跟公司签订1年的劳动合同，合同上注明的工作岗位是行政，但是我实际做的工作是仓库方面的工作。现在我的合同在本月就要到期 不稳定（我现在的工资是稳定的），我不愿意调换工作岗位，公司如果以此不跟我续签合同，我是不是可以得到补偿呢？如果我以此离职是不是不能得到补偿呢？我应该怎么 ...
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9月初进的公司，进公司都半年了，公司都没有和我签订劳动合同。1月的时候我就问了行政，让她去问问为什么公司还没有跟我签合同，结果没人理睬我 的意思。 一般情况下公司因为什么原因要辞退员工不是要提前30天通知吗？公司没有和我签订劳动合同，我可以要求公司赔我双薪，是辞退我的时候是只给我2个月工资还是从我上班 ...
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基本情况：本人1995年在某行政机关所属事业单位工作，其间非连续性的签了几次合同。2002年单位给我们开始按最低标准买了社保。但因为大家的善良，且对这份工作比较看重，多年来对单位的低工资、不好好签合同等行为一直采取忍让的态度。现单位新上任的领导打算让我们签一份3年期的合同，与我 ...
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