试用期内没有提前三天辞职，打电话提过，打电话当天就没上班。签了合同。请问有工资收吗？要赔违约金吗？可以快点回复吗？ 要赔违约金吗...
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一、被诉人二之间的劳动合同并转出劳动关系； 由被诉人连带向申诉人支付试用期2.5个月的经济补偿金合计8728元并支付25%经济补偿金2182元； 由被诉人 根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条：有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者 ...
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明明说好试用期一个月 只要超过7天就发工资 我做了13天感觉不适合就辞职啦 每个月十号发工资 这个月到今天都没发给我 我打了好几次电话问负责人 他们说 没工资 当时面试说的是试用期只要超过七天就发工资 但是我没签合同 我请问这工资我可以拿到吗可是公司说我没按规定提前15天辞职 当天就辞了 所以没有工资 ...
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你好！我在试用期快一个月，但是还不到一个月，我当天提出辞职老板就同意了，也填了辞职申请表，当我问到工资怎么算时，他说我没有提前三天辞职，我说那我干完三天再走，他说那他就不同意辞职申请了，然后就没给工资，没有劳动合同和书面协议，还有我还没毕业，我可以要回工资吗？...
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四日去上的班，十月二十七日辞职的，当时说的有事回家，买的十一月五号的票，可以工作到那个时候。但是老板说我不干了，早走晚走都要走，当天就让我走了。 五号是工资发放日，而我十月份的工资至今还未发给我。我没签劳动合同，是在试用期，而试用期工资是每月2500，老板说我九月四号才去，九月没扣我工资，所以要扣去3 ...
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