本人来自一家比较大的集团！，入职时说好三个月，并在接到人事转正通知后，去找总经理签字并拒绝，原因是他新的规定是六个月的理由拒绝签字，找人事人事说 提出劳动仲裁吗！他诽谤我的公司职员可以证明我的工作时间，还有按照他的要求完成工做，以及打卡记录都可以推翻它！。我是否有足够理由要求赔偿。是无理修改试用期时间...
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本人提出辞职，领取失业金。 7.试用期3个月不交社保，我看了国家规定是违法操作，是否要求可以补交3个月。 8. 本人2012年结婚，公司以未工作满一年为由，拒绝给我7天婚假，要求补偿。...
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