，但是又说不了解情况，需要找校长了解情况，过了一天再确认又说“没有收到校长的辞退消息”明明就是不办事，想拖着。在此期间我生病想要把剩下的年假修完，副 你是不是有被害妄想症啊”各种侮辱我的话。之前都威胁过我，说会让我完不成开除我，傻子才会回去接着受气。他们一个唱红脸一个唱白脸，一直骚扰我，还不解决事情。 ...
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签订劳动合同 期间有违反公司规定接私活 被口头警告 有一些迟到现象 但都未辞退我 最近因在我不知情的情况下偷看我聊天软件聊天记录 并拍照 得知我 他又以我工作不负责 为由要求我离开 我认为理由不正当 要求继续工作 除非他开除我 最后他口头解除我们的劳务关系(有录音)。 补充说明一下 2014年3月的 ...
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有一名员工与单位是2017年12月签订3年的劳动合同 于今年4月份确诊肝炎，公司想开除他，公司应该怎么做符合劳动法的相关规定呢...
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你好，2013年3月初与单位签订合同到2013年12，2月底以已经开始上班，但现在突然以6月份没有我们所工作的岗位为由，在5月30日把我们开除，承诺的社保也没交，想问下我们应当得到怎样的赔偿，如何算，具体金额是多少...
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您好 我姨夫自1999年-2011年10月在一家法人代表被更换2次的私企工作12年，现年49岁整，期间工资照发，一直未投保，他在这家公司做过送货的，看仓库的，业务员，于10月无故将我姨夫开除，请问我们该用什么方法维护自己的权益呢?要搜集哪些证据， 谢谢您.祝工作顺利....
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劳动仲裁院递交了材料，要求补偿： 1，2015年11月份工资，1个月工资 2，被辞退的经济补偿金，因工作满1年，不足1年半的，1.5个月工资 3，因 15天工资（公司内部规定所有员工婚假为15天） 周五将近中午时，公司老板与我口头说我被开除，下午我去仲裁院； 周一整天我去仲裁院办理； 周二上午我去公司 ...
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在今年1.18日被单位开除原因是要求年前支付加班工资无果后矿工半天。第二天去上班时被告知已被辞退。写仲裁申请书时写的不清楚叫我们重写，我也不大懂这些 我们以罢工来要写公司且不听劝阻。造成了极坏的影响。这样他们有理由把我们辞退吗？而且事实与公司写的不符啊。格式我知道我这里有表格 也写过了说不合格。要求把 ...
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问题与A公司反馈，此时方才得知刘某已因盗用公章等问题（其他客户问题，与本人无关），被该公司开除。而刘某及A公司从6月到11月，从未告知本人其被开除之事 的婚礼照片等内容也未提供、履约。 刘某目前涉及几方面问题：1、恶意隐瞒其被辞退真相（其个人不具备执行能力及A公司品牌溢价）。2、婚礼执行不到位。（有微 ...
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律师你好; 我是一家私人企业的中层管理人员，最近公司没说明原因单方面开除我。 我与该公司的劳务关系比较复杂：2010年4月受聘工作，工资待遇等存在的是 支取，从今年五月至今工资都没有兑现。由于在公司工作期间也没有考勤卡，现在公司单方面辞退清算工资说要拿出考勤再支付工资，请教遇见这样的情况我该怎样维权？...
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