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工资,实际到手工资是3200,缴费基数却是国家最低基数。导致我在工伤后享受一次性伤残补助金只能按照最低缴费基数标准赔偿,请求公司补足中间差额。并且要求公司补交 劳动合同,是违法要求支付双倍工资。 6.公司不按劳动合同规定每月15号按时发放工资,本人提出辞职,领取失业。 7.试用期3个月不交社保 ...
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关于失业:被保险人同时具备下列条件,可以领取失业保险金:(一)在法定劳动年龄内非自愿性失业;(二)本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上;(三)进行失业登记;(四)有求职要求并接受职业介绍和就业指导。想了解第二条连续缴费满一年指是必须上家单位还是之前只要有过连续缴费一年就可以?...
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