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了销售部。所以我就对这131万佣金、6月30日至7月24日我未合同时的上班工资、休息日加班工资、和解除劳动违约金等,在1月22日向北京朝阳区劳动仲裁委员会 出文件让我和柏豪置业双方签字,双方均表示没看内容看看,黄思宇没让看也没给讲解的是什么。 裁决书内对《员工手册》的“签字认可,应视为已知晓其中 ...
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4×(24小时+5小时睡觉+2.5小时交接班)=2874.38小时.而按国家标准工作时间上班一年在单位出勤被考核的时间是(365天—104天休息日—11天节日) 属于用人单位内部制定的规章制度,也不属于劳动合同应该约定的内容,这些等于没有约定,应属无效条款。什么都还按国家和用人单位的规章制度执行,从 ...
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所有款项,A声称都算公司的帐。并提议要求我们与E(另一个受害者)的公司签订借款合同(当时E的公司还没有注册,后来A诱骗E当法人注册公司)。后经商量我们拒绝与 。第二天(2014年11月7日),A来电要求B与他单独见面,声称B看看他现在在做什么,收入有多少,想与B谈还款计划。出于安全考虑,B未与他碰面 ...
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