现在应试教育的大环境下，教师被强行要求补课的现象比比皆是，每月补课2~6天是常态，在这种情况下老师的身体常处高度紧张和心理重压之下，给教师的身体健康造成很大的负面影响。而补课期间教师的加班费只是象征性的有一点，美其名曰：奉献! 请问：教师怎样才能维护自己的合法权益？...
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2017年国庆法定节假日，单位（茶楼）要求加班，事前说明愿支付三倍酬金。但11月却告知只能调休。本人现在还未打算离职。想咨询公司出现的违法行为在多长的时效里我是可以向相关部门投诉的。...
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公司要6个月才转证，我还在试用期.签了份适用期的劳动合同.公司不给加班费，下回如果不参加就罚款，这样合法吗?如果不合法的话，我投诉劳动部门，提供公司开的罚款单做证据，确实占用下班时间。这样有用吗? 如果投诉了，劳动部门也不理睬，该由谁监督. 谢谢!...
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本人2013年3月6号进众鑫盛五金塑胶厂，进厂时说好一个月试用期，过一个月后厂方没有找我签 《劳动合同》 但厂方要求我星期日上班，又不给加班费，5月2号上班没饭吃《厂方说好是包吃住》我就5月2号辞职了，6月2号厂方要求我上班，我说有事就没去上班，就罚 ...
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。我本来就辞工了这个月底走，可视我又没在厂里做错事为什么罚我款。 我要举报 还有好多人被罚了 罚款金额超过了千元，我们一个月就2000多 老板欺负人，我们加班费才11块，都不想加班，老板老强行要我们加班，不加就罚款。 不是压了我一个月工资我才不给他干呐 这个厂在深圳市福永新田大道天佑工业园B栋2楼。 ...
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