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工伤,在此期间单位因别的经济纠纷已被法院查封(劳动仲裁部门去单位送达通知时也无法联系上法人,最终采取公告送达方式)。现企业称无偿还能力,通过协商方式最多 他条件,是不是真的连一分钱赔偿款也拿不到?请问我应怎样维护我合法权益?另外,事发后企业与单位有关人员统一口径,极力隐瞒、伪造证据阻挠办案(有 ...
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