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上与其一唱一和混淆法律关系并对其系列胡搅蛮緾予以支持!5、“吾合同(应视为签订无固定期限合同)、离开即中止劳动关系并为仲裁界定日”系尔枉裁铁证!尔 日、07年8月1日等庭审中,拒不提交辞职报告书、批准决定书等证据使“胜诉”猫腻明显!尔裁其无任何证据、辩论、最后陈述等侵吞工资“合法”的证据、依据何在 ...
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