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月底前完成聘用工作,并向市人事局提供以下材料。凡未完成聘用工作的单位开展新的职称评审工作。 1、单位人员岗位现状:(1)编制数 (2)在编在岗人员数 违反四项基本原则,情节严重者; (2)受刑事处罚正在执行中或正在被立案审查人员; (3)刑满释放、劳动教养期满后在专业技术岗位工作未满一年的人员; ...
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