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期满领导与财务室偷盗武清区水利局机械设备多年 达百万 其中伙同直系亲属大姐李艳红会计及其大姐夫 都是该水利局在职人员 半夜开着卡车盗窃机器万吨 倒卖最少达20多万 期间各种盗卖物资后所得购得双街新家园3处房产 也有转移在其妹名下 其他区域还有楼房不详 电话与名字真实无误 请 ...
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事件内容:人数3人, 公司内部2人,外部1人(其不属公司人员)。 公司内部1人现已被擒,其另1人可能因证据不足未被拘留任期还在职。外部人员闻风后已下落不明。涉及金额估计30-40万之间。 因外部人员和公司内部人员关系良好,其经过长期沟通等有利条件及公司 ...
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您好!我想请教一下有关离职人员利用在职期间的便利盗窃客户财物的相关法律问题 ,我部门有个员工口头说要离职不来办理离职手续走了一个多月后利用在职期间工作上的便利盗窃客户的货物财产,我想请您帮忙分析一下我们公司需要承担责任吗??...
//www.110.com/ask/question-3314027.html-了解详情
迫协、咬挟手段(附证)与中心医院串通,由医院及医生及企业下属部门人员造假侵权:为举报人及1279人左右作出虚假“诊断证明”、造假“劳动能力鉴意见、完全丧失 未经批准的假证“充真”,冒领、欺诈骗取、套现国家社保基金巨额的铁证。 二是在职人员。淄矿集团发给银行存折按月领钱,属所为“养老金”; 三是按“9号 ...
//www.110.com/ask/question-3609067.html-了解详情
1.拖欠在职员工社保 2.员工辞职后不给于员工社保报停 3.辞退员工,不已书面形式辞退,而是找理由借口逼迫员工自行辞职 4.拖欠员工工资 5.购买社保未按工资基数购买 6.工作时间与签订劳动合同不符 7.工作内容习惯性作假数据,公司无财务,会计等公司应具备的部门或人员...
//www.110.com/ask/question-2590206.html-了解详情
1.拖欠在职员工社保 2.员工辞职后不给于员工社保报停 3.辞退员工,不已书面形式辞退,而是找理由借口逼迫员工自行辞职 4.拖欠员工工资 5.购买社保未按工资基数购买 6.工作时间与签订劳动合同不符 7.工作内容习惯性作假数据,公司无财务,会计等公司应具备的部门或人员...
//www.110.com/ask/question-2590203.html-了解详情
公司拖欠工资,现在我们有9个在职人员一起想提起诉讼,已经向法院提出了诉前保全。由于我们都是工薪阶层实无力承担保全抵押,针对公司的如下行为:转移公司现有资产,宣布破产,公司成立初通过无固定期限借款合同转移注册 ...
//www.110.com/ask/question-3864492.html-了解详情
公司情况:我在职公司是一家合法经营的旅行社,公司人员1老板+3员工(A/B/C,C代表我),员工3人每天的固定工作是:接待客人-签旅游合同-开具 老板自行对账。因为我们每天都会涉及现金交易,但是办公室一直没有聘请有从业资质的财务人员来规范我们的手续,也没有安装监控等保护措施。 交账流程:每天开好的收据 ...
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一支路78号一楼一底过渡房经营液化气至今,因为是区属老集体企业退休工人远多于在职工人,他们长期信仿上访终于在某青天红歌会开幕市上,诉求企业清算解体分钱 购买本公司自然人有经案未了才付少量款项的情况下,和本公司清算小组及财务人员一起办公,其中一自然人陈建华以星星公司总经理自居,然后在转让协议已本公司违约 ...
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