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承诺与实施不符合,是否构成欺诈
奖金),第三月开始2200远底薪加奖金。9月1日
签订
劳动
合同
,并承诺
我们
从9月1日开始计算薪金,
公司
没有
给
我们
合同
,直接扣押。9月1日至9月10日
公司
安排 元基础,以实际上班时间为标准(9月1日至9月10日不算),并告诉
我们
未正常离职,之前的承诺作废,不报销任何费用(离职人员6人),请问如何寻求帮助, ...
//www.110.com/ask/question-1213500.html-
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