的钱给我，而且还是催了很多次拖欠将近一年才给的钱。10年5月，和企业负责人协商同意我转出，但是说要等企业找到新的人再转出，到现在已经一年，期间催 ，企业负责人一直以各种理由推迟，有时候甚至不接电话。13年4月，我跑到企业去，当时负责人骗我不在当地，后来又一直不肯出面和我协商解决，只同意给我变更单上敲章 ...
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我劳动合同到期，7月17日我以书面向公司咨询：公司可要继续用我？过后人事负责人约见我，回答是：要用我的。我当即提出要求增加200元工资/一月，对方一口答应表示同意。并说等老板回来后就与我续签合同。可是一周后，人事负责人再次约我，表示不同意增加原先同意增加200元工资。我一再表示，200元不肯就 ...
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请问，如果现在我们三个股东把她们之们的欠数填平（欠数系欠施工单位）然后，我们三个再另外追加资金加以管理经营，以后，她们来要回她们的 购进常用货物； ④担任出纳 ２．其它合伙人的权利： ①参予合伙事业的管理； ②听取合伙负责人开展业务情况的报告； ③检查合伙帐册及经营情况； ④共同决定合伙重大事项。 ⑤ ...
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，同年10月进入事业单位并签订三年公益性管理合同，当时工资是按事业单位人员核定的，2012年担任股室负责人。合同到期后继续在单位工作至今，因工作努力未签定新的劳动合同，但近几年事业单位调整工资我们被排除在外。请问律师：1、我们现在还算不算公益岗位身份？2、可以依据劳动合同法申请 ...
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我原单位下有四个单位，其中一单位与本单位签订了经济承包合同，自负盈亏了，承包负责人请我帮他们买东西，，我从中谋了点利，被判了贪污罪，我认为判错了，上诉二审改判缓刑，至今不服，事隔至今已约27年左右，可以申诉吗？本人至今在广东打工。1...
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我是浙江嘉兴一家用人单位的人事负责人，由于最近常有员工被同行业的将争对手笼络，此些员工为单位精心培养已久甚至任命多年的主力员工，单位在他们身上倾注不少心血和精力，但由于当年签订的合同不够完善，没有写清员工离职时需赔偿单位这些 ...
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是二个不同性质的单位，应该根据变更劳动合同约定的部分。否则就会混淆单位的性质，使全民混同于集体国企混同于民营。其结果是劳动者利益受损，违反了的本意。第三十三条规定:"用人单位变更名称，法定代表人，主要负责人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行"，其他均会影响劳动合同的履行。请 ...
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3月份实发工资为1563元，但到现在4月15号还未发放，后打电话与单位姚姓负责人沟通，她拒绝发放我的基本工资，理由为：因去年8月份公司派我和另一 加上去上海培训的费用3263元还不够赔偿他们的损失。这些钱都是我的血汗钱，原单位无理拖欠，而且无法列出所要求赔偿的各项费用明细，实属赖账。想请问下公司派我们 ...
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今年村里的大队书记说要停止我爸的低保跟一切贫困户的补贴，原因是因为我有所在工作单位，每月还领的俩千多的工资，所以我们不属于贫困户了，我跟大队书记核实了一下说我有单位每个月领的固定工资，所以我就去以前所在单位找他们的有关负责人，原来他们一直还在以我们的名义在领取我们的工资，严重的影响了我们家在农村的好 ...
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单位签订三方协议。因考取银*监*会,想与单位解约,问题有二: 1、向用人单位提出解约协商后,负责人不同意解约; 2、三方协议特殊条款规定“如甲方考取公*务*员,协议自动解除,不承担违约责任。”本人录取为银*监*会,但用人单位认为银*监会属于参照公*务*员法管理,不属于公*务*员。 请问,如用人 ...
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