你好我在供电局食堂工作了三年第一年没有签订劳动合同，第二年有签但是签的是小时工，可是每天的工作都会超过四个小时然后一年几乎没有休假，现在合同到期已经有一年了也没有续签，请问这种情况可以要求签订正式职工合同吗？...
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前辞退了所有的员工并且强迫要求员工提交辞职报告，没有任何补助，现在正式离职都已经办妥，劳动合同也已经解除。但即使这样我也本着负责的态度春节过后做了些交接，但是考虑整个项目已经没有任何团队成员了，再继续交接下去也是浪费时间，并且会错过找工作最好的一段事件，况且能交接的并不只有我一个人 ...
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份协议，上面写着税后7000元/月。但是协议一直没有给我本人，正式合同也没有给我，而且从来没有给我发过工资单，也没有纳税税单。不过工资到是照发，每月都按协议 注明了我的工资为7000元/月，不知道能不能起到点作用。 再者现在我本着敬业原则，想跟单位交接工作离开公司，可公司非逼我提交辞职报告后才能交接。...
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年2月20号，公司又与我续签3年劳动合同，也没有调薪。）现在因公司的原因要裁员，我也列入裁员的名单之中。我希望公司补偿我还没有应该得到 ？ 合同的部分内容是这样的：2011.2---2012.2的劳动合同；第二条：甲方按生产（工作）需要，安排乙方销售岗位。 第四条：劳动报酬：乙方试用期间的报酬为该岗位 ...
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峰区岳屏卫生院零时工，于2012年6月4 号无故被辞退，其当月工资到现在也没有结算。本人2006年来医院上班，那是医院在新建住院部，医院为了建院，和 ，单位没有和我签署正式劳动合同，也没有要求家工资，是因为单位反复强调帮我解决编制问题，直到现在我无故被辞退，我才知道医院全部是欺骗行为。工作期间没有帮我 ...
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当时签订了一年的试用合同，合同期满，单位并没有提出续签，也没有签订正式的聘用合同。我继续在水利局上班，一直工作到现在。09年1月，水利局要跟我签订一年 年，水利局没有给我办理社保和医疗保险。08年新出的劳动合同法有个规定，工作一年未签订合同的视为签订无期合同，我这种情况是否满足该规定？如果符合，我是不 ...
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本人在某一银行的零售部的其中一个部门工作已经4个月（8月----11月），可是到现在为止，公司都没跟我签合同、也没有提过，现在公司要裁员，我是其中一个不幸的人。在这4个月里面公司也没有给我买社保。试用期为8、9月。10、11以为正式员工。工资条我有保留,不过只有9、10月两个月的，8 ...
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我和工作单位签了入职合同。他们说试用期是两个月，但是我干了三个月，依旧没有收到他们的转正单。他们是转正是有一个单子的。但是我并没有收到，我已经干了三个月了，所以我现在算不算是正式员工。现在我想辞职了，但是他们要提前一个月通知我，实在干不下去了，他们也没有给我转正的这个单子，我可不可以直接离职？...
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我这边可能是在一个黑工厂工作，我是今年7月22号入的职，没有签劳动合同，也没有签社会保险或者是意外险这些险种。我有那个7月份的考勤表和指纹识别的打卡记录。我现在做不下去了，想要辞职，我8月10号的时候向人事部那边提出了口头的辞职，我打算做到8 ...
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毕业想违约 (现在三份三方都在我手里，三方上没有备注任何东西，也没有提到违约金的事，报到证回原籍了，而且毕业前我肯定找不到 另外的工作了)单位 要求赔违约金3000，提供解约函，解除合同;辅导员跟我说，即使毕业后，只要签订正式工作还 是需要三方，所以需要申请违约登记表让单位签 字。那这3000违约金我 ...
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