刚进公司，公司就要求我在保密协议后再签署份竞业协议，他们故意把岗位定的很高，运营、推广经理，其实只是负责一个项目。我本来工作经验近8年，来公司就是利用自身的能力为公司创造价值的，他们的竞业协议条款就不说了，禁止2年。如果被辞退或离职，每个月就给原每月工资百分之五的赔偿， ...
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没签劳动合同，保密协议，竞业协议，在职上班，能注册同行公司吗？...
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没签劳动合同，保密协议，竞业协议，在职期间，能开同行业的公司吗？...
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企业要求我们签订禁止竞业协议与保密协议签订后不发补助怎么办...
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你好！我入职时签了竞业合同及保密协议，同时签了培养协议和服务期限，但没有过专项培训，如果我提前辞职需要赔偿吗...
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我把一家工厂一位懂设备生产的工厂师傅挖过来造这个设备，这师傅没签劳动合同和保密协议、竞业协议，这个设备也不是专利产品，但只有这家工厂能造。请问请问这位师傅会承担什么法律风险吗？...
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没有劳动合同，但是和公司签订了保密竞业协议。请问这份协议有效吗？...
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我还没过试用期，还没签劳动合同，但是签了保密协议（包含竞业限制），里面没有写期限是多少，写了离职后也有效，违约就赔钱，那是不是我辞职后就永远不能任职其他公司的相关职位了？怎样才能解除这协议啊？...
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竞业限制 已离职三个月，现竞争对手联系到我准备聘请我工作，在之前公司签订的劳动合同里有保密协议，其中规定离职2年内不准在同行业内工作，但是我离职时公司并未提出此事也未给任何补偿金，请问我现在去竞争对手的公司上班违反协议了吗？该如何操作此事？...
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竞业禁止,我与原单位签订技术保密协议(竞业禁止),没有约定补偿金,目前我已辞职半年,原单位也没给我补偿金,请问现在我可以到同行业(生产同类产品)单位工作吗?我不申请该协议无效可以吗?也就是可不可以认为该协议自动失效...
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