我是政府部门一事业单位的临聘人员，签订的合同马上要到期，我想不续签，请问需要提前通知单位吗？...
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和单位签了两次合同，第一次签了三年，第二次签了6年10个月。一共9年10个月，此时单位拒绝续签无固定期限劳动合同，单方面宣布不续签。可以要求双倍工资赔偿吗 2008.9.1号参加工作，还有两年半到期，公司由于裁员，私下通知到期不续签...
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单位以睡岗缘由辞退员工合理吗？ 有规章制度 但是规章制度说的事罚款没有说辞退，而辞退也没书面形式通知 先是告诉我单位把我停职了，说等开会决定。今天打电话问了下说我被停职几天老总直接说我被辞退了。...
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本人7月2号签立试用期合同9月2号到期 我以提前通知单位我不干了 单位不让走说要我干1个月不然算我主动离职没有工资 我7月份的工资都没发我想问问我可以直接走去找劳动局吗...
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我的铺面是单位抵押给银行的，一直跟银行签的合同，现在合同到期，我没有收到书面通知单位要收回去，签给领导亲人，我该怎么为？难道我没有忧先权吗？...
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律师，我想咨询，我的合同是今年大年初三到期，单位还没找我续签合同，因为与领导发生过不愉快，所以经常找茬克扣我工资，我是不想再做了的，请问我需不需提前通知单位不续签合同了，这样他会不会不发年终奖我？...
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三年合同就要到期，单位提前10天找我续签劳动合同我不愿意续签，有没有补偿啊，可以领取失业金吗单位没有按合同提前一个月通知续签，提前10天，我可以说他违约吗，合同到这个月底到期,...
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我单位一个员工，不想再与他续签合同，提前30天告知，可这位员工告知的第二天开始就已各种理由不来单位上班，请问根据新劳动法，我公司还需要给经济补偿吗？...
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用人单位单方面想解除劳动合同，并且是同事间接性告诉我的，并没有直接进行正式通知。因为合同是通过劳动局签的，他让我去劳动局办理解除合同的手续。请问这个 ...
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单位临时工被全体节约，未通知员工，是劳务派遣公司打电话来咨询员工为何全体与他解约员工才知情。请问员工应该怎么办？找什么部门解决。因为我是孕妇，所以本来孕妇在生产后可以得到单位的一笔保险金，请问如果合同被解除是不是这笔保险金也没了？、...
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