谈了，说公司要继续续签，但岗位要变动，就不是原岗位，如果我不同意续签，就做自动到期离职，要补偿金什么都没有，公司这样做合劳动法吗？...
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更换外包，给一家新外包公司，要求我们与新外包签订合同，无任何赔付，且本单位年限自动清零。 签完后的员工给一张辞职信要求签字表示自愿解除与旧外包的劳动关系 现 本单位年限而不是清零？ 3.风闻单位要迁置外地，更换外包可能就是为了这个原因，对于企业迁置外地，变相逼迫本地员工主动离职的，劳动法有保护方法嘛？...
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、姓名而联系方式是其他员工的在网站上发布帖子而发生纠纷，用工单位却让本人离职，本人不同意，因此公司便用另外一个公司的公章发放了辞退通知书（上班后的4 我终止劳动合同，法律法规也明确规定；到了退休年龄，领取退休金或养老保险的不适用劳动法。可我什么也没有当时和用工单位已经签的也是劳动合同，现在单位一直与我 ...
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一概不知，单位也不给我们一份，但一点肯定就是我虽然工龄超过10年，单位并未依照劳动法的规定给我签订无固定期限合同。2010年12月时我正担任财务科的班长，因为拒绝做假账逃税，单位便以调工作为名，挤兑我好让我自动辞职，我当时和单位据理力争并产生了争吵。由此，身体本来就不好的我，就出现失眠 ...
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