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合同到期,公司领导和hr口头通知不续签了,让员工提交离职申请,担心流程走错,不能领取失业保险,请问用人单位是不是应该出具合同到期不续签正式书面通知?员工不主动提离职申请是否合规?...
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请问,我合同是17年12月底到期,之后单位也没通知签还是不签合同并于18年2月5日通知2月8日前让我签辞退,辞退单也给我发了电子版,我想问下我失业保险合同到期算起还是从我签辞退后算起,...
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我在单位任职三年,之前签了劳动合同,现在合同到期,公司要求解聘劳动合同,重新签订一份劳动合同,然后之前交失业保险是否全部清零,如果公司破产我们怎么维护我们权益...
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我在观沙煤业工作三年合同期到期时,公司没开工,至今还没有办理离职合同,(15年2月1号到期)。用人单位说,公积金他只交了一年半,只能算回一年半。失业保险不给算了,(公司每月从工资里扣除了)。我至今还没办理离职,注:他们是九月份才开工。我该怎么办呢?...
//www.110.com/ask/question-4723270.html-了解详情
我想问一下,我合同是2015年6月30日合同到期,但单位要我在2015年6月22日签字解除合同,并且如果我不去签字就到劳动仲裁局告我,威胁 22日要我签字解除合同,并且我把辞职报告给了他,说没有辞职报告和劳动合同就不能办失业保险,之前有个端午,我跟他提出辞职申请,但没有交,福利也没有给我,五月份工资 ...
//www.110.com/ask/question-4062138.html-了解详情
我想问一下,我合同是2015年6月30日合同到期,但单位要我在2015年6月22日签字解除合同,并且如果我不去签字就到劳动仲裁局告我,威胁 22日要我签字解除合同,并且我把辞职报告给了他,说没有辞职报告和劳动合同就不能办失业保险,之前有个端午,我跟他提出辞职申请,但没有交,福利也没有给我,五月份工资 ...
//www.110.com/ask/question-4062118.html-了解详情
工作一年了 现劳动合同到期没有续约 现仍然在公司工作 如果被公司裁员是否可以要求补偿及开具失业证明 另外公司是否有权 调离 我工作岗位 或工作地点 如我不同意调离 公司是否可以以此理由 将我开除 并不给予我补偿 不用给我开具失业证明...
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3月3合同到期,现在在申请仲裁中,还没开庭。可是单位一直拖开始不给办失业手续,因为说不在解聘书签字就不给办,解聘书不合理上面写着,签字后就不在追究任何责任和没有拖欠我工资等。 5月份又说可以办理失业手续 现在又说办不了。已经三个月了。...
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你好,本人因身体原因,,想回家调养身体,所以合同到期就不续签合同了,。这样情况可以领取失业保险吗?...
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合同十月三十号才到期,单位为什么现在就让我们续签合同?续签了以后要是不想干了请问是不是以前失业保险住房公积金房补等都能否一次性结算呢?...
//www.110.com/ask/question-7471499.html-了解详情
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