向幼儿园申请做带班老师，结果老板说第一要不然就等怀上再调动，第二，要不然就让我回家休息到生完孩子再上班！请问如果在我知道怀孕前就已经发生流产事故，责任是我还是幼儿园承担！第二个选择幼儿园是变相辞退员工吗？我可以申请劳动仲裁吗？...
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向幼儿园申请做带班老师，结果老板说第一要不然就等怀上再调动，第二，要不然就让我回家休息到生完孩子再上班！请问如果在我知道怀孕前就已经发生流产事故，责任是我还是幼儿园承担！第二个选择幼儿园是变相辞退员工吗？我可以申请劳动仲裁吗？...
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向幼儿园申请做带班老师，结果老板说第一要不然就等怀上再调动，第二，要不然就让我回家休息到生完孩子再上班！请问如果在我知道怀孕前就已经发生流产事故，责任是我还是幼儿园承担！第二个选择幼儿园是变相辞退员工吗？我可以申请劳动仲裁吗？...
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您好，我在公司工作签的外派合同，能接受长期外派，三个月换一个城市，中途让回家休息，承诺会就近外派，500公里以内，但是这次外派地点1000多公里，有点远，交通也不方便，所以不愿意去，公司说我违约，请问这种情况算违约吗？合同签完没有给我...
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您好，我在公司工作签的外派合同，能接受长期外派，三个月换一个城市，中途让回家休息，承诺会就近外派，500公里以内，但是这次外派地点1000多公里，有点远，交通也不方便，所以不愿意去，公司说我违约，请问这种情况算违约吗？合同签完没有给我...
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本人在一家个人企业眼镜店工作有签约劳务合同，现怀孕8个月10月2号预产期，在2016年7月25日口头请假回家休息，没有写请假条，公司以规章制度说我旷工，到现在没有交保险，还要辞退我，我该怎么办？...
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公司应聘，要求体检，，没有合同干了20多天，体检结果下来了，是乙肝，公司说让我回家休息，意思辞退我……我能不能诉讼公司要求赔偿，胜算大不大，我只有体检表...
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我在公司上班50天，当初没有签订劳动合同，当初口头上沟通的是每个月20号发工资，但是因为我挂老板电话所以老板让我把工作一交接然后回家休息等通知，工资一直没给我发，我要仲裁的话都需要准备那些东西？我能申请哪些权益？...
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2014年9月9日入职工作，2015年1月初因为我怀孕5个月的缘故，公司劝我回家休息，五保一直帮我交到4月份（期间是没有给基本工资的），今年2月23日重新回公司上班，说好试用期三个月（而且也签了一年的合同），但一直到6月底都是给的试用期工资，还 ...
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我在医院上班，签了三年劳动合同，2016年8月31号合同到期，医院现在给我们两种选择，一种是回家休息一个月再来续签合同，一种是签劳务合同每个月只有1800元，不买五险一金，请问医院这样做是否合理？...
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