，本契约经双方哪个签章后并经房地产买卖主管机关审查批准后生效。而我们并没有经房产局审查批准，那样有效吗？ 问题7，这个官司打了会输吗，改 若发生争议，甲乙双方应采取协商办法解决，协商不成时，任何一方可向-------房地产仲裁委员会申请调解和仲裁，也可向有管辖权的人民法院起诉。 七，上述房地产办理过户 ...
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找我谈话，就跟我犯了多大错误一样，员工就没有什么办法解决此类事件么？太欺负人了！！！ (1)合同跟分公司签署的，五险一金是分公司给上的，合同签署 年11月20日入职，可否要求这段期间（从2015年12月份至2016年7月份）的双倍工资补偿？ (2)部门经理给人事部写了申请（从现有岗位（招标文员）离岗的 ...
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的，乙方违约或提出解除合同，如双方订有协议，培训费或引进费用问题按协议规定办理；如双方没有签订协议，甲方可是当收取费用，数额按培训或引进后乙方为甲方服务的年限，以每年 是霸王条款吗，我招到这是被坑了。寻求解决这事的办法。 我想问的就是我算引进吗，我应该她说的你按原始合同上也得上班到现在的工资按为医院 ...
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承诺的保出现了差池，我想知道这样我需要提供什么证据和向什么部门反映，可以进行有效的退费合同上写道：由甲方负责乙方从“网上注册，报考，办理准考证 的合同违约行为，是否可以构成合同失效，我还需要进行什么样的取证能够有效的解决这个问题 合同上没有甲方违约处理办法，这样一般怎么处理怎么算 我还有个疑问是不是在 ...
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公司内部群发布信息说不用来上班了，然后第二天就没有去上班了，开始说的是工资会等老总回来后解决处理，但是后面没有辞退工资，去劳动局咨询必须要辞退证明，但是老总不 我们的合同是没有到期的，公司也没有解除合同，这样的说法不就是钻空子吗？不肯补偿辞退公司，又把你辞退了，这样合理吗？有没有什么建议和处理办法呀？...
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合同没签订是由于工作疏忽，正式合同没签是因为还没转正，社保没缴纳也是因为没有转正。我哥又问到他咨询人力社保12333客服，客服答复如果员工在公司 缴纳社保是国家强制性的。由于公司没有及时给员工缴纳社保导致医药费无法报销，公司应该承担什么责任。董事长回复公司做不到这些，你们用自己的办法解决吧。我哥回复 ...
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的业主（大部分均是由于物业公司未能解决房屋设施的维护问题）起诉至法院。本人认为是物业公司先没有按照协议履行对小区设施的日常维护，作为业主我们只能通过拒绝缴纳 倒烟问题， 并不是无故拖欠。 希望咨询各位律师：作为被告，需要做什么准备？如果物业公司的诉讼请求成立，我们补缴了物业费，但是倒烟问题仍解决不了， ...
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的时候并不知道，后来真的房东找来但可能是和二房东达成了某种协议并没有让着我们出去。签合同的时候，二房东说电费按六毛算，但现在又告诉我们要按一元五算 也说要全部拿走，他开始承诺要配给我们的东西也并没有拿来。请问现在我们有什么办法解决？ 另:合同中并没有写送给我们什么东西，也没说要配给我们什么东西。我们 ...
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转到对方银行卡。但后面对方不同意这样处理，所以关于这部分的费用又没有得到解决一直到现在，这时候我已经开始拒绝支付剩下的费用，并且以他们违约要求他们赔偿我的损失， 我在考虑要高他们，就威胁说正在起诉我了，我想知道，如果他们真的先起诉我，我需要准备什么证据去维护自己呢？ 如果我要起诉他们我又需要什么证据呢 ...
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购房合同里写明银行预审过不了，就三方平等解约，退还定金，现在中介的意思是房东不愿意年前解决，必须年后才考虑见面，我们并没有违约，现在要求退还定金却不行？有没有什么办法可以让房东年前就退还定金？...
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