时没有及时结清所欠工资同时也没有按规定在办理离职手续后15日内办理社保转移。 经过向原企业多次口头书面催要均无果。于2015年3月17日，经过 及应承担的利息。仲裁庭当面出具《劳动仲裁调解书》，明确所欠工资金额197110元及支付期限。由于利息不在劳动仲裁范围内，仲裁庭上仲裁员打印《利息协议》，由企业 ...
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当日退还给借款人指定银行账户上。如借款人在推迟交息，公司将先通过履行金支付给银行代扣利息，以免影响借款人在银行个人不良信用记录）。 (6).乙方在签定合同后 ，并有权按银行规定加收罚息或从借款方帐户中收贷款本息。如借款方有意转移并违约使用资金，放款方有权商请其他开户行代为扣款清偿。 (3).借款方应按 ...
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CD）填订单：购教材4本，共计120元，运费40元。下单后乙通过第三方在线支付商丙支付电子货币（货款一个星期后自动汇入甲账户）。次日，甲向乙发送确认订单的e 表示同意并发货。13日下午，货物在运输途中因地震灭失，而乙支付的前4本书购书款也因支付期满而转移到甲的账户上。 问：1. 甲在B上的标价行为，乙 ...
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甲方使用的。 （四）有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同： 1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的 （三）甲方在乙方办完上述手续后为乙方出具离职证明，并办理档案及社会保险关系转移手续和工资结算。 （四）有下列情形之一的，致使甲方不能及时为乙方办理 ...
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证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 第二十四条 乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时 费用；（3）培训期结束在甲方开展工作后，未达到约定的服务期，乙方应支付甲方违约金。违约金计算方式为：RMB30,000/（5*12）*乙方剩下未履行的服务期。 ...
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订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。导致本人被迫解除劳动关系。 现正式通知贵公司，请于收到 时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 请依法办理正常离职手续及出具我的个人离职证明。 特此通知 此致 通知方 ...
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订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 现正式通知贵公司，请于收到此通知书当日解除我们双方的 合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 请依法出具我的个人离职证明 特此通知。 此致 通知方（签名或盖章） ...
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很差，是否能要求取消购车合同并要求双倍返还定金。 附合同条款 一、车辆情况 ....... 二、车辆总价 .......... 三、付款方式 1、乙方签署本合同时需支付下列金额的定金，甲方收到定金之后本合同方能生效，非因不可抗力的原因，乙方不履行或不完全履行合同约定条款的,即构成违约，定金不予返还 ...
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代扣 。 1：好信小额贷款股份公司与网商银行联合发放贷款，贷款期间借款方必须①按时支付利息②到期准时还本金③履行并遵守合同所有条款，如违约其上一点，借款方将会在 ，并有权按银行规定加收罚息或从借款方帐户中收贷款本息。如借款方有意转移并违约使用资金，贷 款方有权商请其他开户行代为扣款清偿。 2.借款方应 ...
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各种文件、资料、通信设各、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。如有遗失、损坏应予赔偿。 3. 交接工作； 4.支付违约金和赔偿金； 5.甲方出具终止或羊除劳动合阅证明： 6.办理户口、档案和社会保险转移， 自乙方楼出书面通知之日衫的第三十一日，双方劳动合同关系解除 ...
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