通过中介公司到厂里上班做了半年，没签劳动合同也没买社保，第三个月开始工资每个小时少发一块钱，出差补贴还被中介扣了一部分，现在离职了可以告中介赔付双倍工资和扣掉的工资吗？在厂里填了离职申请表主管人事签字核对工时就走人了，工资是中介发的...
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是这样的，我是一名实习生，通过校招进了一家中介公司，签了一年的实习合同，合同上注明了工作不满一年辞职不发当月工资，我当时没有注意这条，后来才发现。公司将我安排去了一个幼儿园，工作了一个月放假了，然后我在放假期间辞职，八月十九号发了正式的辞职报告， ...
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被中介骗去工作，来之前说好的21块钱一个小时，到厂里后，劳务公司按13元小时发工资（已签合同），剩下的差价中介补给员工。发工资只发了13元那部分，剩下的差价中介没补给我，厂里其他小时工的都补了，我被中介骗了，没有和中介签合同。我该怎么办好呢？我是应届生，不懂这些，请求好心人帮我解答...
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暑假工，跟公司签的合同但要中介发工资，刚开始从6月26日签到8月30号但是想早点走就提前到23号了，然后6月份工资7月20号发但是由于星期六日，那个中介说人事部放假要等星期一，然后星期一发了星期二下午就到了，7月份的工资也20号发说财务请假一天然后隔 ...
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我在9月9号经过一家中介公司A进入一家公司，并签订劳动合同，1天后A以当天招的人太少，不便管理，要求我转入中介B，并与B签订了劳动合同，并言明B给发工资，但是发工资时又是A给我发工资，A与B发的工资不一样，B要比A多，现在我才知道我的人事一直在B公司，请问我可以要回其中的差价吗...
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我在9月9号经过一家中介公司A进入一家公司，并签订劳动合同，1天后A以当天招的人太少，不便管理，要求我转入中介B，并与B签订了劳动合同，并言明B给发工资，但是发工资时又是A给我发工资，A与B发的工资不一样，B要比A多，现在我才知道我的人事一直在B公司，请问我可以要回其中的差价吗...
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我咨询一下，我一个朋友在劳务中介公司签订劳务合同，做小时工，合同发工资是押一个月下个月二十五号发工资，但是发工资日期到了，没有发打到银行里，并且 方把我朋友微信删除了，后期拖延了五天，我给手机已投诉的方式才把工资追回，但是跟甲方要工资明细表，查看自己的工时跟预支，合其他扣费，但是对方又是在拖延，如果说 ...
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。中介公司负责人之前保证我们年前能回家 过年并在合同上写了保证。但他找的公司签的合同必须 做到年后， 当我们犹豫的时候， 他又再三的保证年前的 一定能结 马上过年到了离职日 期，公司不接受年前离职。中介负责人就只推卸责任， 没打算补偿一点损失还说一定要回家只能自离，公司发 的工资是从24号到下月的23 ...
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您好，我之前在二手房中介公司上班，做了一个星期后店长与我签了试用期合同，我是5月20日正式上班的，做到6月30日，7月1日办的手续，离职的时候 工资，店长说离职人员的工资月底发，我又等到7月31日，依然没有发工资，然后我又问店长，说是公司在走流程，钱不会少我的，8月10日我发微信时她已经把我删掉了，我 ...
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8月2号跟中介公司签的合同11月2号我就自离了，没签离职手续，我们是每月的24号结算工资每月初发工资，到了现在中介公司说我是自离的没得工资合同上面写得有自离是不发工资的那我还能把10月份的工资要回来吗？还有就是中介公司在合同上写着自离就没有工资合法吗？帮我一下嘛！谢谢大家...
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