不太满意，想回去考研，但是我与公司签订了一份劳动合同和一份应届生培养协议书，其中劳动合同中没有涉及违约金的事，应届生培养协议书主要类容有两点，一是 支付我劳动报酬事项。我想知道如果我现在走人需不需要支付这个违约金，这个协议书是否合法，是否具有法律效应？说明一下，公司没有对我进行专门的培训，我也不会涉及 ...
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我想咨询一下关于劳动合同违约金的问题,我从事IT行业和某公司签订了一个三年期限的合同， 现在我想辞职，公司说我违约，具体情况是我的劳动合同上写着，我在项目组（我们公司是外包公司） 如果辞职是违约，违约金为我三个月的工资，如果提前30以书面形式提辞职，算违约么？违约金还用交么？ ...
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我就没有填） 我于2014年10月份提出辞职，公司说劳动合同里我没有向别人那样写明两年时间，因此给我按照培训协议的三年计算，需要赔偿四千元违约金。但公司一直拖欠工资未发，我作为一名销售人员提成也是极其不稳定。 我是否需要缴纳违约金？！...
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，甲方可以与乙方订立协议，约定服务期。在履行劳动合同过程中，乙方如违反约定，应到按照约定向甲方支付违约金。（劳动合同法中内容） 在我们的规则制度中，以及 必须提前30天申请，如当即申请当即离职（急辞工）则需员工向公司支付违约金（即约定培训费用的1/2）. 请问各位老师我公司目前这种方式违法吗？ 谢谢！ ...
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我在2008年10月跟单位签订了4年的劳动合同，现在打算离职，公司管我要违约金和让我签订国防项目保密协议，我日常工作的内容不涉及到国防项目，只是公司有些业务涉及到，保密协议里没有涉及到，补偿问题。请问这样合理么，该怎么办？谢谢！请问这样没有补偿的保密协议，受不受约束，再找相同 ...
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我目前在苏州的一家公司，最近去一家昆山的公司面试，并签劳动合同 ，其劳动合同上有说，如应聘者不去的话，要赔偿违约金 我当时签了，但现在不想去了 我不知道这个违约金合不合理？我不去行不行？ 是否一定要給這個錢...
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1、去年7月入职A公司，并与C公司签订正式【派遣】劳动合同 2、今年3月份，A公司老总组织会议，宣布自3月1日起，我所在的部门 。 3、因赶项目进度，至今未正式与A解除劳动合同，也仍未与B签订新的劳动合同。 问题：这样的情况能拿到违约金吗？N或者N+1？ —————————— 补充，之所以成立B公司， ...
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你好 我想咨询一个关于劳动合同的问题 ，学校招老师 ，只需要面试，但要求在面试前先签订合同 ，5年的合同期 ，如果违约要支付60000的违约金 ，已经面试成功，体检，档案也交了 ，可是同时我又考上了公务员 ，现在不想去学校工作 ，如果我不去是不是要支付60000的违约金 ，要怎么样才能解除合同 ？...
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和公司签署劳动合同时公司还要求我们签署了一份违约协议，说要工作满2年不是要罚违约金。由于签完合约起初2个月我是借去别的公司上班但是拿的是自己公司的工资,公司还说派去的那个公司还会给我们进行相关培训，所以不做满两年要违约金。其实派去的那个公司并没有对我们进行培训。而且签约之前对我说的岗位和后来分配的 ...
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我公司今年7月份被收购，现在新政策要求重签劳动合同附一份所谓的培训违约金协议。上面写的是在本公司工作不满三年辞职的专业技术人员扣除1万元违约金，其他人员5000元，不满五年辞职的分别是5000元、3000元，五年以上的不扣。从来到公司就根本没有什么培训 ...
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