和服务期因个人原因辞职（除法定原因以外的所有原因），就要赔偿他6000块的培训违约金（包括招聘、车费等），另外追偿违约金所产生的诉讼费、律师费都要我出，请问这份培训协议有效不？另外我现在入职6天，培训才6天，要提出辞职，需要赔偿他培训违约金吗（是不是试用期不用赔偿）？我应聘的是酒店 ...
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您好，请问一下：签订3年劳动合同，半年试用期。试用期内，有个外出培训。参加培训前，突然让我们签订培训协议，协议规定服务期限5年，若提前辞职的话双倍赔付违约金。 培训后发现培训内容与 ...
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您好，请问一下：签订3年劳动合同，半年试用期。试用期内，有个外出培训。参加培训前，突然让我们签订培训协议，协议规定服务期限5年，若提前辞职的话双倍赔付违约金。 培训后发现培训内容与 ...
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了3年的劳动合同，上面约定试用期3个月，但9月1日的时候医院以要送我去上级医院规培的名义又要求我签了1份8年的培训协议，协议规定若违约， 中旬才去。现在因为医院发的工资远远低于当时口头承诺的，所以想辞职。请问在试用期内发生这种情况是否需要承担协议所约定的违约金呢？？谢谢，实在很急，望各位高人多多指点， ...
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劳动协议上说试用期再重新开始算，三个月后转正，关于辞职那边试用期内提前三天提出（签过培训协议的不适用本条），其实本来我觉得这个行业前途蛮好的，但是实践了 培训？我觉得就是原来新的教学中心没装修好，打发我们去上海的，我不知道这样的培训有没有开相应的发票，现在我是想另外找工作了，不知道要不要进行相应的赔偿 ...
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我签了一家公司，试用期三个月，当时签了一份劳动合同和一份培训协议，本来培训是应该我们试用期通过之后再派我们去的，但是因为时间原因试用期我们就出去培训了，培训费据说一万左右，现在我想辞职，请问我需要赔偿培训费用吗？...
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通过考试了，然后，但是这次通过之后并没有让我正式的上课。是三个月转正，说我达不到转正的要求，所以让我延期延长试用期。然后就把我转岗了，成了客服，那我现在想辞职，但是我不知道之前签的那个，培训协议，如果辞职的话要赔1万块吗。而且公司没有加班工资只有调休时间。...
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花费7000元培训费，并规定辞职赔偿培训费用，如果辞职原协议的赔偿是否作废07年中旬进入公司设计岗位工作，劳动合同上签署的也是某某经过试用期在设计岗位任职， 还想请教公司现擅自更改我的工作岗位，已经违法劳动法，那么原合同中的培训费用问题是不是因为公司的先违约而我不用承担赔偿责任呢 如果我向公司提出赔偿 ...
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我与一家加盟的早教中心签订了一年的劳动合同。在上岗前即试用期内被派到上海总部培训了20天，并签署了培训协议。协议注明，在劳动合同的基础上顺延2年的服务期。协议里写的培训费用是26000.如果一年内辞职赔偿100%，两年内60%，三年30%。到今年六月份劳动合同满 ...
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你好，我是11月16号入职长城汽车的。签了合同和培训协议。合同上没有写明工资 你好，我是11月16号入职长城汽车的。签了合同和培训协议。 的培训就是叫我们看看幻灯片，关于企业文化的，后来有个涂装培训，跟我的岗位一点关系都没有，我是翻译岗。请问我现在在试用期辞职的话需要交违约金吗？非常感谢您能为我解答！ ...
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