在南京一个筹开期的农家乐上班，没有签合同，只是口头协议了工作和工资范围，然后干了两个多月，老板无故拖欠工资，于是我就离职，离职之后的工资也没有结清，我想走劳动仲裁，怎么做，能做劳动仲裁不，需要提供什么证据...
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我与原单位签一份合同，但过半年后单位向劳动仲裁申请合同无效，仲裁书判合同无效，我上诉到县法院，法院说不在受案范围不受理，出具驳回上诉，请问原仲裁有法律效力吗...
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我与原单位签一份合同，但过半年后单位向劳动仲裁申请合同无效，仲裁书判合同无效，我上诉到县法院，法院说不在受案范围不受理，出具驳回上诉，请问原仲裁有法律效力吗...
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申请劳动仲裁时，申请解除申请人与被申请人的劳动合同关系，仲裁委员会能受理此项申请吗？此项申请属于仲裁委员会受理事项范围吗？...
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，为此，业主意见很大，有部分业主起诉我公司，淮南市仲裁委裁定我公司败诉。仲裁结果是我公司赔偿每户起诉业主损失13000多元，现在又有很多业主欲起诉我公司， 洞山中学朝阳分校），但均无结果，由于学区房问题牵涉面广，在我公司职责范围内无法协调有关部门解决。为恪守诚信，避免淮南市田区朝阳东路以北区域内需上学 ...
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，毕业后就进了某医院 当时跟医院签了10年的合同，并附加一张工作10年范围内如果辞职的话 就要赔偿医院6万元的协议。现在已工作6年半，想辞职，医院说 合同仲裁，说还要收集证据，医院今天还是要坚持6万 说宁可到时候仲裁说不用你们赔一分钱。如果人事仲裁的话需要很长时间的吧？是不是有胜利的希望？辞职报告已经 ...
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证明书》并未对起诉人的权利义务未产生实际影响,…起诉人的起诉不属于法院受理范围之内,…,本院不予受理”。 上诉后,中院立案庭答应:“你到薛城区法院拿裁定书”。2010年 。那么2006年枣庄市劳动仲裁委向我下达【2006】枣劳仲案字第22号仲裁书可能错了,可枣庄市劳动仲裁委不给重裁,认为没裁错。我想问 ...
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与公司签订一次合同后面没有续签合同的是否认定合同默认续签（未续签期间工资社保照样发放与缴纳）；2.应为已经没有续签合同继续工作2年了，请问这种还在仲裁时效一年的有效范围内么；3.如果能申请仲裁双倍工资，工资是否按照最近年限标准算（工资逐年递增，工资形式是平时发放一部分 ...
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，不给奖金，奖金结合企业效益，不属职工提供正常劳动的收入，违反劳动法的赔偿办法并未明确劳动者本人应得工资收入的具体范围标准，给奖金没有法律依据，25%赔偿超出仲裁申请，违反不告不理原则，应当予以撤销。我应该怎样应诉？...
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，不给奖金，奖金结合企业效益，不属职工提供正常劳动的收入，违反劳动法的赔偿办法并未明确劳动者本人应得工资收入的具体范围标准，给奖金没有法律依据，25%赔偿超出仲裁申请，违反不告不理原则，应当予以撤销。我应该怎样应诉？...
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