甲方书面核准认定的一切知识产权，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦放弃要求甲方承担任何经济责任 抵触，以本协议为准。我工作一年，就要辞职了，还未办理离职手续，公司让我签上面的保密协议，我觉得这个协议很不合理，请各位大侠指教。...
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同事说的口头证据。 6.我可以完全举证我和工作之间的劳动关系（证据充分），也有2013年11月份以办信用卡为名找公司出具的工作证明（自入职之日起 的多少经济赔偿金（按最近12个月月平均7000元计算，需要具体赔偿金额）？ 2. 在不考虑我的6W业务提成的情况下（当作没有了），除了获得经济赔偿金还能获得 ...
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-2014.8.31（合同期3012.1.1-1213.12.30）公司未提前通知我解除合同，只支付我13000元，（月工资4570）当时公司让我签一份假合同（2013.9.5 证明是合同到期我自愿离职，他们答应我失业金的手续办好，确保我可以拿到失业金，结果公司出具的证明是我自愿离职，领不到失业金，我 ...
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您好，律师大人，帮帮忙，有两个问题 第一个: 签订的一年劳动合同没到期，员工想办离职，去别的地方工作，但公司不给出合同终止证明，这种情况怎么办？ 第二个:签订的一年劳动合同到期后，合同是不是自动解除，员工就可以离职了，公司是不是应该出具 合同终止证明阿，如果不出，会不会影响下一份工作签合同...
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想好不容易上班了，签就签了吧，但是我在5个多月的时候离职了，请问我需要赔偿6000元吗？现在公司说我的工资不够扣6000，还要补2000块给他们，他们才肯帮我办退工手续。 我想问，这协议有效吗，这一天算是培训吗？仲裁的话，他们是否要出具相关培训的财务证明，如果出具不了，还需要赔偿吗？谢谢...
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我在A市工作两年，现在打算离开去B市，目前档案存在A市人才市场，还没做转正定级。 请问：辞职之后拿着公司出具的离职证明可以去人才市场做转正定级吗？ 是不是得做完转正定级才可以从B市的人才中心开调档函，从A市提档？...
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年，还半个月左右合同到期的时候，单位口头通知我，不合我续签合同了，但是我可以多工作一个月，用以找下一个工作，并且保险多给我交了一个月(此月，我有 不续签合同的，所以不存在补偿金的问题，并且申请仲裁未果，现在只能走法律途径，我想咨询一下，像这样的情况打官司会输吗(我没有单位出具的离职证明，证据也只有几段 ...
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书面调岗通知，如果要辞退按照劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。负责人都不出，最后总公司发了一个盖分公司公章的调岗通知，只是 ，未缴纳社保，也无合同，只有银行工资流水，是否可以证明劳动关系？如果可以证明劳动关系，但申诉主体的公司已经注销。 同上条问题，这一年的工作时间是否 ...
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的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。 六、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确、不得涂改。 公司名称：（以下简称甲方）： 同时，为乙方出具解除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 第十九条（1）、因乙方的原因合同期未满而提出离职，乙方应提前 ...
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并按照劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。如果单位不予支付，本人将保留申请劳动争议仲裁的权利现在我该怎么办，现在我不去上班了。听说是按以上说的不用单位批准的就可以离职的.还有我申请了劳动仲裁的话，我的请假或者旷工对这个事情有影响吗？当时我签过一份空白考勤 ...
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