新公司刚成立2个月，会计准备的劳动合同时把工资写多了，现在要发工资核查时才发现这个问题，员工要求补偿。劳动合同上只有员工签字，公司还没来的及签字，合同有效吗？这个应该怎么处理，可以只辞退会计，不补偿吗？因为是会计单方面处理的，也没有问过人事经理，就直接让新员工签的合同...
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不缴纳保险为由与单位解除劳动关系，这样可以吗？解除后我能得到什么样的补偿，尽量说的具体写，谢谢了。 根据自己在网上查询相关法律，1、我可以要求单位缴纳保险，但单位是给我缴纳 补法，补多长时间的？已哪年的工资标准补？3、满一年补一个月工资，我已经满9年了，我可以补9个月工资吗？这个工资又是以什么为标准。...
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且没有签订无固定期的员工，在酒店关门的时候可以拿到补偿吗？要怎么样才能在关门时候拿到补偿？顺便再问下，十年前酒店从国有 转为个人承包制后当初我工龄是2年是不是也应该有转制补偿？如果有这个补偿但是酒店时隔十多年都没有履行，我是不是可以要求补偿...
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旷工3天以上，严重违反公司规章制度而解除劳动合同”的理由，单方面和我解除合同，并要求我不能进公司。我的合同里没有写“无故旷工3天以上，算是严重违反公司规章制度” 的，因为长时间久坐，这个可以算工伤或者职业病吗？怎么索赔？（7）公司以这样的理由解雇我，我还可以得到其它那些应得的经济补偿？比如没有签合同的 ...
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以合同到期和其终止劳动关系呢？需做劳动能力鉴定吗？可以要求公司支付"医疗补助费"吗《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第六条规定处理， （第六条 劳动者 补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。） 这个可以适用于这种情况吗？或者换种说法，若企业职工患病或非因工负伤，其医疗期满， ...
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去年我已经和房东协商提前退租，押金也不要了，但房东要我给补偿费，他说合同上有约定提前退要补偿他三个月房租，之前签订的时候没有注意到这个，像房东这样的约定合理吗？每月交的房租，可以要求房东开发票吗？...
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我起诉要求补偿双倍工资，如不签就不发扣押一年的40%的工资，2015年3月签订的2014年1月至2015年1月的劳动合同。请问这个合同有效吗？今年公司还没和我签劳动合同，我不想在这个公司干了，我该要求公司给我什么补偿，通过什么渠道可以主张权利？...
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工作两年签了合同 但是公司没给入保险 现在我打算辞职了 可以要求公司赔偿吗？请问要求赔偿多少钱合适？ 我去辞职的时候 公司让我写了一张纸条 写的是是自愿不交保险 日期是我辞职的日期 这个对要求公司补偿有影响吗？我该怎么要求公司补偿能具体点告诉我吗？ 谢谢各位！...
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为此单位工作了十几年了，现已经六十多岁。但从聘请到此单位工作后，一直没签劳动合同。 如果这种情况，这个炊事员不在此单位工作后，有什么补偿没有？ 可否要求 退休工资？如果说炊事员有与单位协商离开此单位工作的情况下，他能获取什么样的补偿，可以要求单位支付退休工资吗？！ 有谁知道的请帮手告诉我一下！ 谢谢！...
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吗？如果房东不退全款我可以告他欺骗吗？追问：房子还没有过户，房款还有40万每给，现在房东同意退房，但是要求补偿（入住前都是全新的家具家电）。现在我们的补偿又谈不拢。请问这个房屋的补偿和折旧有法定标准吗？...
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