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孕妇合同马上到期 能给其调岗吗 部门领导现在不想录用她了 怎么处理合法...
//www.110.com/ask/question-2068387.html-了解详情
日期,只发基本工资,保险和公积金照样交,但是最怕的就是拖延战术,耗的你自己离职,现在她公司准备使用同样的方法让我老婆签定这个协议,但是就怕签了协议,孕妇的一些权益保障不了,比如生完孩子的一些医疗报销,哺乳期的一些权益也享受不到,。最怕就是公司突然倒闭了,无法追诉。 补充:有劳动合同,还有1年到期。...
//www.110.com/ask/question-2030709.html-了解详情
在职工作的孕妇的产检以及住院生孩子等所有费用是如何报销? 我是交社保才半年多的时间,请问这会影响我的报销产检等的一切费用吗?...
//www.110.com/ask/question-1975540.html-了解详情
我在武汉,我想咨询下一下孕妇劳动法的问题。 你好。我的劳动合同即将到期,公司刚刚下达不再续签合同的通知,而我刚刚发现自己怀孕了。请问 ...
//www.110.com/ask/question-1921555.html-了解详情
亲自去办理的发票!这种领导一点人性都没得,我们也不想再干下去了!平时一点不理解我们孕妇,中途饿了吃点东西都要被她骂,她自己儿子也4岁了,不晓得咋想的!...
//www.110.com/ask/question-1879954.html-了解详情
我在河南,请问不符合计划生育政策(生育二胎)的孕妇单位能否解除合同?...
//www.110.com/ask/question-1833640.html-了解详情
公司要同一超生孕妇终止到期合同,请问该如何赔偿。谢谢,麻烦回复。...
//www.110.com/ask/question-1817197.html-了解详情
孕妇未过试用期可以不转岗吗...
//www.110.com/ask/question-1745974.html-了解详情
山西省临汾市公益性岗位四月底集体退出后,单位解除了几名孕妇的合同,其他人员全部召回本单位继续工作,单位的做法是否违法劳动合同法,应当付什么法律责任!...
//www.110.com/ask/question-1586691.html-了解详情
山西省临汾市公益性岗位四月底集体退出后,单位解除了几名孕妇的合同,其他人员全部召回本单位继续工作,单位的做法是否违法劳动合同法,应当付什么法律责任!...
//www.110.com/ask/question-1586690.html-了解详情
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