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律师您好:是跟中介公司签的劳动合同,用工单位工作了五年多,现在工作的原岗位没有了,工作岗位不能胜任,用工单位强烈逼着做,该怎么办,可以拒绝吗?求教不胜感谢!...
//www.110.com/ask/question-4382595.html-了解详情
律师您好:是跟中介公司签的劳动合同,用工单位工作了五年多,现在工作的原岗位没有了,工作岗位不能胜任,用工单位强烈逼着做,该怎么办,可以拒绝吗?求教不胜感谢...
//www.110.com/ask/question-4382514.html-了解详情
签了合同,但只干了一天就没去了。自离了。现在已经过去一年了,找到的单位提供离职证明,可是这一年里都是餐馆工作,什么都没签。想问下,一年前的那个合同会自动解除吗?如果解除不了怎么办?以后都找不到工作了吗?...
//www.110.com/ask/question-3695894.html-了解详情
你好 事业单位工作七年 没签订劳动合同 也没给缴纳社保 现已离职 现在单位想追加前面工龄 可是没劳动合同也没交社保 该怎么办 现在可以要求仲裁 要求补交社保吗...
//www.110.com/ask/question-15100624.html-了解详情
你好 事业单位工作七年 没签订劳动合同 也没给缴纳社保 现已离职 现在单位想追加前面工龄 可是没劳动合同也没交社保 该怎么办 现在可以要求仲裁 要求补交社保吗...
//www.110.com/ask/question-15100620.html-了解详情
08年就开始单位工作,签过两次合同,第二次合同是2016年12月31日到期。2016年11月10我们公司对我们部门进行公开竞聘,5个人竞 ,或按销售岗考核.两者就高算工资.现在不想签的合同,因为竞聘失败的原因是分数低,但是当天没有唱票且5个人中竞聘成功去我们单位的那个人是我们公司律师的女儿 ...
//www.110.com/ask/question-9697235.html-了解详情
劳动合同是和一个派遣公司签的 用人单位工作了六年 跟派遣公司签合同是两年签一次 每两年续合同之前派遣公司都会注册的公司名称和法人 现在用人单位单方面要解聘 工作六年的工龄还受法律保护吗...
//www.110.com/ask/question-4259367.html-了解详情
劳动合同是和一个派遣公司签的 用人单位工作了六年 跟派遣公司签合同是两年签一次 每两年续合同之前派遣公司都会注册的公司名称和法人 现在用人单位单方面要解聘 工作六年的工龄还受法律保护吗...
//www.110.com/ask/question-4259106.html-了解详情
劳动合同是和一个派遣公司签的 用人单位工作了六年 跟派遣公司签合同是两年签一次 每两年续合同之前派遣公司都会注册的公司名称和法人 现在用人单位单方面要解聘 工作六年的工龄还受法律保护吗...
//www.110.com/ask/question-4259099.html-了解详情
一家单位工作了十年,到现在也没有和我们签订劳动合同,称我们是派遣制,请问这符合劳动法吗?...
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