今天是2016年1月24日，公司至今未下达劳动合同解除通知书，入职至今5年半，与公司第一次双方面谈是2015年12月14号，公司人事让看拟稿的解除劳动关系协议书，公司人事说不用签的，只是草稿，是没日期没公章的，当时有同意把我12月份工资算完，赔偿条件我说 ...
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我因为对解除劳动关系协议书不服，申请劳动仲裁，申请地在湖北，居住地在海口，委托亲戚代收仲裁书，因不懂法律。仲裁书下来后十五日之内未向当地法院上诉，各位有什么高招能起诉到法院吗...
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部门被公司承包出去之后，公司突然解除我的劳动合同，并且签订了解除劳动关系协议书。但是和公司签订的解除劳动关系协议书才发现这个协议书的表达意思模糊。该《解除 解除劳动合同。因为后来要求公司给以补偿的时候，公司提出是自己提出的解除劳动关系，不给以补偿，但是我本人没有任何书面申请给公司，公司也没有与我协商过 ...
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申请劳动仲裁之日）期间存在劳动关系。 被申请人辩称：公司与申请人是合作关系，不是劳动关系。合作协议书》的内容并不具备劳动合同的必备条款，因此，《合作 。被申请人提供了员工花名册，未记载申请人的在职信息。申请人主张在其申请劳动仲裁之前，双方均未提出解除劳动关系，申请人认为其2012年3月26日向提出劳动 ...
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公司与个人签订解除劳动关系协议书的行为适用合同法吗。 我认为，签订解除劳动关系协议书，公司与个人不是管理与被管理关系了。对协议书内容的制定双方是平等，应通过协商共同拟定，就此签订解除劳动关系协议书适用合同法。这么理解对吗...
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业限制协议书 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的有关规定，本着公平、合理的原则，就乙方在职期间与双方解除劳动关系后 保密与竞业限制期间不得从事与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有关竞争关系的其他用人单位，或者自已开业生产或经营同类产品的工作。 三、乙方保密与 ...
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公司提出要我离职，让我签一份“劳动解除协议书”。我与这家公司共签了3年劳动合同，现还剩2年劳动关系而且公司是当天下午提出和我解除劳动关系，并让我明天开始不用上班，多发一个月薪酬作为给我的补偿；然后还要我自己填写一份离职申请。请问我可否到劳动局告他们？...
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因公司搬迁，公司与我们解除了劳动合同，在签定解除劳动关系协议书前，我们就劳动关系存续期间，存有的加班费等问题向公司提出要求给予解决，公司就此问题 后进行研究。"我们未接收到公司研究的结果或公开告知的告示。可是协议书第9条约定双方确认在劳动关系存续期间无任何争议，承诺不再向公司主张任何款项。我们认为公司 ...
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距离劳动合同签署的期限还有23个月。老板为了不支付我那么多的赔偿金，通过和兄弟企业协商，把我的劳动关系转入那个企业，工资和社保都是原来的七折。同时与原单位解除了劳动关系，我已经签署了解除劳动合同协议书，与新公司签订了劳动合同。请问，这构成违法解除劳动否？是否构成怀孕期间被 ...
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秘密从事任何损害甲方利益的活动。”而在离职办理的"解除劳动合同协议"中有一条是这样写到“乙方确保解除劳动关系后三年内不得利用甲方商业信息和客户及其他商业秘密 没有说不允许到同行工作期间给于补偿金的事情，请问我是否触犯了“保守商业秘密协议书”的规定，是否在2-3年内不能到同行货相似行业工作？？而且在离职 ...
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