情况：1、进公司一个月后，公司才给签劳动合同。但是是补签，写的是刚进厂的日期（我有证据）。而且只有一份合同。被公司收回了。 2、公司没有给我缴社保 3、口头提出辞工。公司不同意。微信辞职 ...
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公司的劳动合同是要从社保局购买但条款不符律师正在办所以就没和我签订劳动合同。虽然我的工作没在他们公司里但是上班时间一直都在工作岗位，有人来我都开门拿了货 说各个工作岗位不一样所以就没签合同，请问这个能成为公司不签合同的理由吗，我能维权吗。我手上的证据就只有他们收发材料的单据，和社保，工资都是网上转账打 ...
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一份见习合同，只是说明会有一定的补偿，但没有没说明见习期间是无法缴纳社保的。试用期一个月过后公司和他签劳动合同，但是就缴纳社保的问题没有达成一致。朋友希望公司 没法交，只能见习期结束后开始交。现在的问题是，见习合同和劳动合同同时签的情况，应该以哪份合同为准？要求公司从5月份开始缴纳城保是否合理？谢谢！...
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请问，工作两个半月，公司没有交社保，没有签合同，最后半个月工资也没给。我申请了劳动仲裁，请求解除劳动补偿金，请求补没签劳动合同一倍差额，请求支付拖欠工资。昨天资料已经提交了劳动仲裁，还没接到通知说受不受理，但是今天公司给我转账拖欠那半个月的工资，而且金额比正常该 ...
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月进的公司，签的1年合同，但是没给我们。我们签完说要寄给公司盖章。（我都怀疑这合同他们上报没有） 公司有交社保，但是实际发的工资被分成了3部分(进 ；今年5月又改成了1500底薪+提成的形式；（没重新签合同） 还能申请劳动仲裁吗？1年超出了，没和我们签合同，提成的钱计算方式也都是他们说了算的；总而言之 ...
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与a公司签订了劳动合同，与b公司签了解除劳动关系的协议（我们先签字然后协议被公司收走，不知道b公司是否盖章）。 但是现在发现 1.我的社保依然是b公司在 也就是说我们的合同还有效。而a公司只是出于某种原因，给我制造了一个我跟a公司有劳动合同的假象，我们的合同虽然盖个章但是没备案，随时可以销毁不认帐（a ...
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有帮员工签过合同，后来公司换了三次名就没再签了，但是一直有给员工买社保，现在公司有员工突然说不干了，因为是业务，要交接的。这个员工说不交接了，马上就不上班了， 没签合同的赔偿金吗？公司最后一次换名是一年多前，此员工在公司工作了三年多了，她可以因为没签劳动合同马上就不交接就可以走人吗？麻烦请指教。谢谢...
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公司2月份要求辞职，有交辞职书。年后开工后公司又退回辞工书。 3月28日公司从东莞望牛墩搬迁至大朗，从入职至今公司都没有跟我签订劳动合同，两家工厂的 有钱在这边耗着。 因不肯跟公司补签从入职至今的合同，公司昨天口头通知我不用上班了，我要书面通知，公司不肯出. 因为搬迁过来后的社保及工资都还是望牛墩出的 ...
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从2017年5月入职至今没有签订劳动合同（我们签订了合同，公司没有签，本月中旬我已经把我的合同拿回来了），公司一个中层领导无故要员工周末到公司义务上班 42.5小时，现在准备申请劳动仲裁，有社保、银行对公账户的转款工资（备注：工资存入）、和钉钉打卡作为证明，但是证明打印作为书面文件，公司是不会给盖章的 ...
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老师们好，请问，我的劳动合同去年就到期了，但是公司一直没有给我续签，工资和社保都有交的，现在我申请离职了，公司怕我有什么把柄，说让我把之前没签的合同补签，我不愿意，她还威胁我，请问我可以索求补偿吗？...
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