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在一个国企工作10年。10年1月-15年为劳务派遣合同。16年1月-2020年1月,和国企签订劳动合同。现在公司机构压缩,我不同意转岗。公司说那就只能解除劳动合同。问题1这种情况,我们工作年限是10年还是从16年开始算。问题2够十年,我是否可以要求签订长期合同。 ...
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在一个国企工作10年。10年1月-15年为劳务派遣合同。16年1月-2020年1月,和国企签订劳动合同。现在公司机构压缩,我不同意转岗。公司说那就只能解除劳动合同。问题1这种情况,我们工作年限是10年还是从16年开始算。问题2够十年,我是否可以要求签订长期合同。 ...
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我签署的劳务合同中(我是劳务派遣合同),工资5000/月,然后人事处给我打的单子上写了工资5000,另加社保等费用2300,一共一个月7300,但是老板只给我5000一个月,是包括了那单位应缴纳的2300的社保费用(合同里没有写这个),我想问一下,如果我不申请劳动仲裁的话,可以无责解除合同吗...
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劳务派遣合同在服务单位工了十年,交了十年失业保险,用工单位变更了劳务公司渐渐降低我们工资收入,我申请协商终止合同劳务公司叫我自己辞职,能通过什么方式逼迫劳务公司解除我,申请失业金必须是非本人意愿失业才能領取!...
//www.110.com/ask/question-10851776.html-了解详情
公司的一名员工,2007年3月1日入司,当时签的是劳务派遣合同,后来签的是劳动合同,这次的劳动合同3月27号马上到期,公司从2008年开始为我缴纳五险一 干柜员工作,要求我转岗做销售,销售有业绩考核,如果完不成任务,就要和我解除劳动合同,请问公司可以单方面解除劳动合同吗?我可以要求公司给于经济补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-10597772.html-了解详情
公司的一名员工,2007年3月1日入司,当时签的是劳务派遣合同,后来签的是劳动合同,这次的劳动合同3月27号马上到期,公司从2008年开始为我缴纳五险一 干柜员工作,要求我转岗做销售,销售有业绩考核,如果完不成任务,就要和我解除劳动合同,请问公司可以单方面解除劳动合同吗?我可以要求公司给于经济补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-10597640.html-了解详情
公司要劳务派遣合同变更为劳务外包合同,算违法吗?我不同意变更,公司要解除终止合同,算违法吗?我要求二倍赔偿金,赔偿金标准是终止合同前十二个月的平均应发工资(包含个人所得税的工资),而不是实发工资,合理吗?...
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我有劳务派遣合同,工作6年。但劳务公司只以现金方式补贴了二年我在个人窗口交的社保。后因工作地点变动被用人单位转至新劳务公司工作了二个月未签新合同就被裁员。我可获得补偿吗?原属劳务公司说我是自动离职可我并没有与他们签解除合同书。急急急!!!!...
//www.110.com/ask/question-6141807.html-了解详情
我有劳务派遣合同,工作6年。但劳务公司只以现金方式补贴了二年我在个人窗口交的社保。后因工作地点变动被用人单位转至新劳务公司工作了二个月未签新合同就被裁员。我可获得补偿吗?原属劳务公司说我是自动离职可我并没有与他们签解除合同书。急急急!!!!...
//www.110.com/ask/question-6141753.html-了解详情
我有劳务派遣合同,工作6年。但劳务公司只以现金方式补贴了二年我在个人窗口交的社保。后因工作地点变动被用人单位转至新劳务公司工作了二个月未签新合同就被裁员。我可获得补偿吗?原属劳务公司说我是自动离职可我并没有与他们签解除合同书。急急急!!!!...
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