试用期期间所有员工没签劳动合同，辞职的话被扣7天工资，到15号发工资时候，上月加上这月的15天一起结算，东扣扣，西扣扣，让第二天去别的店上班，本店停止营业15天，不是相当于变相间接辞退吗？...
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我6月23日加入饿了么站点工作 直到27号辞职 . 在试用期内 没签什么合同 。 站长口头上说8块钱跑一单 当时饿了么公司大区部也说过带薪试用 8块钱一单 . 直到离职 我跑了43单 结算工资344元 . 23日当天我问站长我这43单有没有工资 他说一单也有 。 今天以 ...
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您好 我签了劳动合同 试用期为两个月 现在还差几天就满一个月了 我想要现在辞职 请问 我在给企业工作试用期间还不满一个月的时候提出辞职的话 会给我结算工作期间的工资吗（不给的话算不算违法） 我需不需要负责任呢 还是说我一定要干满一个月才会发给我工资 谢谢请回答的充分些 谢谢...
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在公司工作三个月，只签订了试用期合同，试用期两个月，没有签订转正合同，已经提出辞职报告，公司领导说我提交辞职报告满一个月以后才能给我结算工资，公司说的这种情况合法吗？我需要在公司再工作一个月吗？...
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单位招聘一名会计，没有签订劳动合同，只口头约定了一下，试用期三个月，试用期内发工资80%，试用期内不上保险定岗后把试用期三个月再补上，并由原来的会计带了一个半月 连续请假，中午|点多打电话说身体不舒服要辞职让公司再找人接替她，2点多到公司后说要移交，明天就不来了，让结算她的工资，这符合劳动法的规定吗？...
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我在一家面包店工作，过了试工3天，然后就进入试用期，（试用期未签劳动合同），做了十几天，发现不合适，就打电话向经理辞职，他当时说可以，但过了几天，他以未留时间营运交接招人为由，不结算工资，给我，我该怎么要回我应得的工资？...
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我今年2019年3月4日与工作单位签了一年合同，加3个月试用期，试用期时我提前一月在微信上提出辞职，她劝我好好考虑下，也答应说可以，我说那一个月以后你请没 原因后，就叫我等待到月底然后结算给我到23号工资，到月底没有准时发，一直到9月2号，才发，然后跟我讲店面被烧了，你之前也要辞职，现在你可以走了，我 ...
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我已经过了试用期一个月，但是一个月后，我没有跟公司签订合同，并在七月二十号提出辞职申请，领导也同意了，那我可以要求公司当天结算工资并把工资发给我吗？...
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请问，试用期内没有劳务合同，月底主动辞职，整月31天，中间让员工休息10天，上了21天的班，月底工资（按25天工资+21天的饭补）来结算，这样合理吗...
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我们合同上面写着试用期1500底薪两个月 转正2000 我是3月25签合同 做到 6月13日辞职 结算工资的时候公司把6月份的工资还是按试用期计算的 端午节带薪假没有算 6月份按底薪1500计算公司只记我们上班的那9天 给我们的工资是450...
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